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咸阳市北塬新城发展集团有限公司招聘岗位及任职条件一览表
序号 |
单位 |
部门 |
岗位名称 |
岗位层级 |
需求人数 |
任职条件 |
专业要求 |
岗位职责 |
岗位要求 |
资格要求 |
备注 |
---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
1 |
咸 阳 市 北 塬 新 城 发 展 集 团 有 限 公 司 |
综合行政中心 |
人力资源管理 |
员工 |
1 |
国民教育全日制本科及以上学历 |
工商管理、人力资源管理类相关专业 |
1.负责建立、实施集团的人力资源管理体系;2.协助上级领导制定和调整集团薪酬、福利制度,并负责集团员工每月薪资核算及发放等相关工作;3.办理人员招聘、试用、辞职和辞退手续,处理劳资纠纷;4.负责培训管理工作,协助各职能部门制定培训计划,组织、制定、实施、安排集团的内部培训,办理外出培训手续;5.组织集团的绩效考核活动,负责绩效考核统计报表工作;6.办理员工劳动合同、社保等手续;7.完成部门负责人交办的其他工作。 |
1、掌握人力资源管理方面的专业知识,熟悉招聘、培训、绩效考核等专业知识和劳资纠纷的处理程序;2、熟悉计算机应用及操作;3、3年以上人力资源管理工作经验;4、具有三级及以上人力资源管理师职业资格证书;5、年龄在35周岁及以下。 |
具有中级经济师及以上证书者优先 |
|
2 |
党群管理 |
员工 |
1 |
国民教育全日制本科及以上学历 |
汉语言文学、行政管理学相关专业 |
1、负责协助部门负责人落实、执行管委会党委要求的各项工作任务;2、负责组织集团党支部党建、党风廉政建设等工作;3、贯彻落实上级组织部门下达的各项方针、政策及要求;4、负责审核部门、子公司上报的各项党建活动方案及文件;5、完成上级交办的其他工作任务。 |
1、具有较丰富的企事业单位党务体系建设经验,熟悉党建、团建、工建、纪检监察的工作基本理论;2、熟练使用办公软件;3、有5年以上工作经验,3年以上企事业单位党务工作经验;4、年龄35周岁及以下。 |
中共 党员 |
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3 |
档案管理 |
员工 |
1 |
国民教育全日制本科及以上学历 |
工程管理、档案管理等相关专业 |
1.负责集团公司行政、工程等档案资料的收集、审查、整理、归档,以及日常保管与保护工作;2.配合其他部门、项目部、子公司提供相关档案的查阅、借阅;3.负责档案、机要的保密执行及监督工作;4.完成上级领导交代的其他工作任务。 |
1.有相关工程、行政档案等方面的专业知识,较强的文件归档、档案分类管理编号、归档等能力;2.有5年以上的工程档案、行政等档案管理经验,熟知档案管理相关工作;3、年龄35周岁及以下 |
具有中级经济师及以上证书者优先 |
|
4 |
咸 阳 市 北 塬 新 城 发 展 集 团 有 限 公 司 |
运营控制中心 运营控制中心 |
土建造价师(结算类) |
员工 |
1 |
国民教育全日制本科及以上学历 |
土建类相关专业 |
1、掌握工程造价、工程管理等相关专业知识,工程预算、结算管理工作流程,能对成本控制进行监控;2、结算审核,对总包及分包工程合同进行结算审核,负责与第三方审计单位对接结算审计相关事宜;3、负责全面推动工程造价管理工作,提出合理化建议;4、完成部门负责人交办的其他工作任务。 |
1、具有中级工程造价员资格证书;2、有建设单位结算审计3年以上经验;3、年龄45周岁及以下。 |
具有中级工程师职称或二级建造师资格证书者优先 |
|
5 |
土建造价师(市政类) |
员工 |
1 |
国民教育全日制本科及以上学历 |
土建类相关专业 |
1、掌握市政工程造价、工程管理相关专业知识,工程预算、结算管理工作流程,能对成本进行控制;2、承担工程形象进度审核、工程进度款审核,设计变更、现场签证等审核工作;3、完成部门负责人交办的其他工作任务。 |
1、具有中级工程造价员资格证书;2、有建设单位市政审计3年以上工作经验;3、熟悉市政预算工作,灵活运用预算软件,熟练应用办公软件;4、年龄在45周岁及以下。 |
具有中级工程师职称或二级建造师资格证书者优先 |
|
||
6 |
土建造价师(房建类) |
员工 |
1 |
国民教育全日制本科及以上学历 |
土建类相关专业 |
1、掌握房建类工程造价、工程管理等相关专业知识,工程预算、结算管理流程,能对成本控制进行监控;2、承担工程形象进度审核、工程进度款审核,设计变更、现场签证等审核工作;3、完成部门负责人交办的其他工作任务。 |
1、具有中级工程造价员资格证书;2、有建设单位房建审计3年以上经验;3、熟悉房建预算工作,灵活运用预算软件,熟练应用办公软件;4、年龄在45周岁以下。 |
具有中级工程师职称或二级建造师资格证书者优先 |
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7 |
咸 阳 市 北 塬 新 城 发 展 集 团 有 限 公 司 |
工程技术中心 工程技术中心 |
土建工程师 |
员工 |
1 |
国民教育全日制本科及以上学历 |
土建类相关专业 |
1、负责项目的工程管理工作,会同有关单位的人员对各单位工程进行分部分项的质量检查、验收和评级工作;2、组织协调解决分管单位工程中各工种的技术配合问题;3、按照审核通过后的工程总进度计划和月进度计划,对工程进度进行全过程的控制;4、审查各种工程变更联系单位和签证,按集团公司规定报各级审批后,及时签证下发;5、督促施工单位做好施工现场安全防范、文明施工等工作;6、认真审核施工单位送审的工程量周、月报表和施工组织方案、施工进度计划表,提出处理意见;7、完成领导交办的其他工作。 |
1、熟悉土建工程建筑施工的工艺流程,施工技术、施工管理、施工组织、建筑经济管理学知识,熟悉国家及地方相关法规、政策,熟悉土建类施工图、施工管理和有关土建类施工规范及要求;2、精通土建工作量清单及组价编制,熟练使用预算清单软件,熟悉施工现场工作流程和环节;3、5年以上施工或2年以上大型施工单位的工作经验;4、中级工程师职称或二级建造师资格证书;5、年龄在45周岁及以下。 |
具有中级工程师职称或二级建造师资格证书者优先 |
|
8 |
电气工程师 |
员工 |
1 |
国民教育全日制本科及以上学历 |
电气工程及其自动化相关专业 |
1.监督施工和监理人员对进入现场的管线材料和设备进行检验和交接;2.制定详尽的工程进度、质量计划,确保电气工程按计划完成;3、及时准确作好工作记录,对现场出现的情况要有据可查;4、对变更进行确认落实并负责签证工作;5、参加分部、分项工程、单位工程和竣工验收,并负责对验收中提出的问题进行监督整改;6、完成领导交办的其他工作。 |
1、熟悉国家及地方相关法规政策,电气(强电)类施工图,施工管理,强电施工规范及技术要求;2、三年以上相关工作经验,具有的组织协调能力;3、中级工程师职称或建筑弱电工程师,注册电气工程师;4、年龄在45周岁及以下。 |
具有中级工程师职称或建筑弱电工程师、注册电气工程师者优先 |
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9 |
咸 阳 市 北 塬 新 城 发 展 集 团 有 限 公 司 |
银西高铁棚改项目部 |
资料员 |
员工 |
1 |
国民教育全日制本科及以上学历 |
建筑工程、工程管理等相关专业 |
1.负责工程项目的所有图纸、文件相关资料的接收、清点、登记、发放、归档管理工作; 2.竣工图纸有序管理、存档;3.收集整理施工过程中所有技术变更、洽谈记录、会议纪要等文件; 4.负责对每日收到的管理文件、技术文件进行分类归档; 5.负责项目文件资料的登记、分办、催办、签收、传递、立卷和销毁工作; 6.负责现场技术文件的有效性检查; 8.参与项目例会,沟通、协调施工过程中现场技术问题。 |
|
具有中级工程师职称或二级建造师资格证书者优先 |
|
10 |
安装工程师 |
员工 |
1 |
国民教育全日制本科及以上学历 |
建筑工程、建筑设备、电气、给排水工程相关专业 |
1、负责项目部的水电安装,部分项目管理工作,包括强电、弱电、给排水、通风、设备安装的工程管理工作; 2、负责设计院、施工单位、监理公司、相关专业验收部门的协调工作; 3、审核施工单位编制的材料及设备进场计划,并跟踪、督促、执行; 4、负责按合同及规定,参与水/电、设备安装相关材料设备的认质限价工作; 5、负责对项目水/电、设备安装工程的进度、质量、安全文明的现场管理工作; 6、负责涉及水/电、设备安装的设计变更的现场管理; 7、负责处理施工单位现场提出的技术问题; 8、参与项目例会,沟通、协调施工过程中现场技术问题。 |
1、熟悉安装工程的工艺流程,熟悉施工技术、施工管理、施工组织的知识;2、5年以上工作经验,3年以上同岗位管理经验;3、有较强的责任心、耐心,有较强的组织协调能力和良好的沟通能力,工作认真、细心,执行力强;4、年龄在45周岁以下。 |
具有中级工程师职称或二级建造师资格证书者优先 |
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11 |
咸 阳 市 北 塬 新 城 发 展 集 团 有 限 公 司 |
市政路桥项目部 |
资料员 |
员工 |
1 |
国民教育全日制本科及以上学历 |
市政工程、工程管理等相关专业 |
1.负责市政工程项目的所有图纸、文件相关资料的接收、清点、登记、发放、归档管理工作;2.竣工图纸有序管理、存档;3.收集整理施工过程中所有技术变更、洽谈记录、会议纪要等文件;4.负责对每日收到的管理文件、技术文件进行分类归档;5.负责项目文件资料的登记、分办、催办、签收、传递、立卷和销毁工作;6.负责现场技术文件的有效性检查;8.参与项目例会,沟通、协调施工过程中现场技术问题。 |
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具有中级工程师职称或二级建造师资格证书者优先 |
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12 |
置业公司 |
资产管理部部长 |
员工 |
1 |
国民教育全日制本科及以上学历 |
经济管理、财务、金融、市场营销等相关专业 |
1、组织制定集团公司资产的核算、统计、管理及清理制度,负责集团公司及下属子公司资产的招商、运营、清理等工作;2、负责制定集团公司中长期战略规划与资产管理、裙楼招商管理计划;3、负责决策裙楼招商定位和经营业态分布;4、负责协调、指导、监督、审核、签订各项招商合同;5、负责为集团重大经营决策提供信息、方案和建议;6、负责协调本部门和其他部门之间的关系;7、完成领导交办的其他工作任务。 |
1、具有较好的资产管理、招商运营理论水平和实际工作经验,熟悉资产管理、招商等方面的法律法规,在企业调研、价值判断、资产管理、招商运营等方面有的成功经验;2、具有很强的团队领导能力和书面、口头表达能力,沟通能力;3、5年以上资产管理、招商运营工作经验,5年以上同岗位工作经验;4、年龄在45周岁及以下。 |
中级经济、工程类职称者优先 |
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13 |
咸 阳 市 北 塬 新 城 发 展 集 团 有 限 公 司 |
置业公司 |
资产管理专员 |
员工 |
1 |
国民教育全日制本科及以上学历 |
经济管理、财务、金融、市场营销等相关专业 |
1、制定集团公司资产管理方案,年度资产管理计划;2、负责制定、分析集团公司及子公司资产管理经营指标,并监督检查完成情况;4、负责组织市场调研、预测市场发展趋势,并针对市场的变化和竞争的需求提出应对策略;5、负责对集团公司所有资产进行管理、建档、移交工作;6、负责向经理汇报的集团公司的资产管理情况;7、负责完司领导交办的其他工作任务。 |
1、掌握管理控制、财务会计、资产管理、招商运营等相关知识,熟悉资产管理、招商运营等相关市场规律和法律、法规;2、具有较强的书面、口头表达能力和沟通能力;3、5年以上资产管理工作经验,3年以上同岗位工作经验;4、年龄在35周岁及以下。 |
中级经济、工程类职称者优先 |
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14 |
招商专员 |
员工 |
2 |
国民教育全日制本科及以上学历 |
市场营销、工商管理等相关专业 |
1、制定集团公司招商计划和总体任务的分解方案,完成每月招商任务;2、负责制定、分析经营指标,并监督检查完成情况;3、负责组织市场调研、预测市场发展趋势,并针对市场的变化和竞争的需求提出应对策略;4、负责对招商合同的管理、建档、移交工作;5、负责向经理汇报集团裙楼的招商情况;6、负责完司领导交办的其他工作任务。 |
1、掌握管理控制、招商运营等相关知识,熟悉资产管理、招商运营等相关市场规律和法律、法规;2、具有较强的书面、口头表达能力和沟通能力;3、5年以上招商工作经验,3年以上同岗位工作经验;4、年龄在35周岁及以下。 |
中级经济、工程类职称者优先 |
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文章关键词: 咸阳市北塬新城发展集团有限公司招聘岗位及任职条件一览表
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