2018年延安市洛川县特岗教师招聘公告（85人）

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2018年延安市洛川县特岗教师招聘公告（85人）

　　为了推动我县教育均衡发展，农村义务教育质量，优化教师结构，根据延安市教育局、延安市编办、延安市财政局、延安市人社局《关于做好2018年农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划实施工作的通知》(延市教人[2018]31号)文件精神，按照《洛川县2018年农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划招聘工作实施方案》，拟从高校毕业生中公开招聘特岗教师到我县农村中小学任教，现将招聘相关事宜公告如下：

　　一、招聘学段、学科及人数(85名)

　　1、乡镇初中教师9名：

　　石头镇初级中学：物理2名;旧县镇初级中学：政治3名;

　　老庙镇初级中学：音乐2名;土基镇初级中学：历史2名。

　　2、乡镇小学教师31名：

　　石头镇中心小学：语文12名;旧县镇中心小学：数学10名;

　　黄章中心小学：英语5名; 朱牛中心小学：体育4名。

　　3、乡镇学前教育教师45名(含洛川籍贫困户子女特设岗位3名)。

　　旧县小学学前班：学前教育15名;

　　石头小学学前班：学前教育15名;

　　土基小学学前班：学前教育12名;

　　土基小学学前班(贫困户子女特设岗位)：学前教育3名。

　　二、招聘对象及条件

　　(一)招聘对象

　　应聘人员须全日制普通高校应往届本科毕业生、研究生及以上学历。(贫困户子女特设岗位应聘人员必须为洛川县建档立卡贫困户子女，洛川户籍。根据实际报名情况，贫困户子女特设岗位招聘计划人数与报名人数达不到开考比例1:2，按规定缩减或取消招聘计划，同时将缩减或取消的计划增加到同一学校学前教育岗位。)

　　(二)招聘条件

　　1.基本素养条件。政治素质好，热爱教育事业，品行端正，遵纪守法，在校、工作或待业期间表现良好，未受过任何纪律处分，无不良就业记录，志愿服务农村基层教育。各类基层服务期截至2018年8月31日前未满或服务期内有一次考核不合格者不能报考。

　　2.资格与岗位条件。在2018年7月31日前持有相应及其以上教师资格证书;符合岗位要求，所学专业与岗位专业要求一致(贫困户子女特设岗位专业不限):

　　物理：物理学、应用物理学、理论物理、物理教育。

　　政治：思想政治教育、哲学、马克思主义哲学。

　　音乐：音乐表演、音乐学、舞蹈表演、舞蹈学、音乐教育。

　　历史：历史学。

　　语文：汉语言文学、应用语言学、汉语言、新闻学、语文教育、小学教育。

　　数学：数学与应用数学、信息与计算科学、数理基础科学、基础数学、计算数学、数学教育、小学教育。

　　英语：英语、商务英语、应用英语、英语教育。

　　体育：体育教育、运动训练、社会体育指导与管理、休闲体育。(限男性，主修篮球)

　　乡镇学前教育岗位教师专业：

　　(1)学前教育学、学前教育;

　　(2)音乐表演、音乐学、艺术学、艺术教育;

　　(3)舞蹈表演、舞蹈学、舞蹈编剧、表演、戏剧学;

　　(4)艺术学、美术学、美术教育、绘画、艺术设计学、视觉传媒与设计;

　　(5)汉语言文学、应用语言学、汉语言、对外汉语、汉语国际教育、新闻学、语文教育;

　　(6)教育技术学、计算机科学与技术、计算机应用技术、小学教育;

　　(7)英语、商务英语、应用英语、英语教育;

　　(8)化学、生物科学、教育学、心理学、应用心理学、地理科学、历史学、思想政治教育、社会工作、法学、 特殊教育。

　　3.身份与年龄条件。年龄在30周岁以内(1988年5月1日后出生)、未就业或与原就业单位解除了劳动(聘用)合同，符合本次招聘条件的全日制普通高校毕业生或社会人员。

　　4.身心条件。心理健康，身体条件符合省教育厅、省卫生计生委《关于做好陕西省教师资格认定体检工作的通知》(陕教师〔2016〕4号)规定要求，能适应设岗地区的工作和生活环境。

　　5.优先条件。总成绩并列优先顺序为：笔试成绩高者优先、专业课成绩高者优先、师范教育类本科生优先、本地生源优先、洛川籍建档立卡贫困户子女优先。

　　6、必须服从调配，否则不予聘用。

　　三、招聘形式及程序

　　(一)公布需求。6月1日前，省教育厅通过门户网站http://www.snedu.gov.cn/向社会发布招聘信息。

　　洛川县特岗教师招聘相关工作信息将在洛川县人民政府网发布，不再另行通知，请考生关注。不按时参加的，视为自动放弃，一切责任自负，请各位考生随时查看。

　　洛川县人民政府：http://www.lcx.gov.cn/

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　　(二)网上报名。特岗计划采用“陕西省特岗教师管理信息系统”(网址：tgjs.sneducloud.com，以下简称“陕西特岗系统”)进行特岗教师报名、招聘、录用、管理和信息动态更新。考生应通过系统进行注册登录报名，原则上每位考生只能申报一个特岗教师岗位。具体时间为6月4日9:00至6月7日18:00。

　　(三)资格初审。6月4日9:00至6月8日18:00，严格按照公告条件，对高校毕业生和社会人员申报志愿情况进行统筹和网络资格审查;资格初审通过后，报考岗位不能更改。岗位计划人数与报考人数的比例不能低于1:3(紧缺、薄弱学科可适当放宽至1:2)，达不到规定比例的，缩减或取消该岗位招考计划。

　　(四)笔试。笔试包括教育基础理论知识和学科综合知识两科，由省考试管理中心统一。笔试两科成绩按各占50%的比例，采用百分制计算报考人员笔试成绩。打印准考证时间为6月25日8:00至29日24:00，统一笔试时间为6月30日(星期六)。

　　(五)资格审查。根据笔试成绩从高到低顺序，按招聘计划数的3倍确定进入面试人员(紧缺、薄弱学科可适当放宽至2倍)，面试人员最低笔试成绩并列者均进入面试;缺考或单科成绩为零分的不准进入面试。按照市级统一安排对初定面试人员进行资格审查，因资审导致面试人员短缺，按照笔试成绩顺延进行审查，直至面试人员达到面试比例要求。

　　资格审查时间另行通知,地点为洛川县教育局(陵园路教师进修学校三楼会议室)，报名者现场确认需提供以下相关材料：

　　(1)本人简历;

　　(2)毕业证书、有效期至2018年10月的电子学历验证表(应届毕业生持高校出具的学历证明、电子学籍验证表);

　　(3)《居民身份证》原件及复印件;

　　(4)户口簿原件及复印件;

　　(5)教师资格证、普通话等级证原件及复印件;

　　(6)特岗教师报名表，现场填写考生承诺书。

　　(六)面试。在市特岗办的领导和监督下，按照市特岗办安排，面试工作由招聘领导小组办公室负责，根据面试人员名单，结合岗位设置，制定面试工作安排，报市特岗办审批后，严格按照程序进行面试。总成绩按照笔试、面试成绩6:4折算，笔试成绩、面试成绩、考试总成绩均计算到小数点后两位数，不实行四舍五入，并按规定程序向社会公布。根据考试总成绩由高到低顺序，依据招聘计划，按1:1比例确定体检人员，面试工作应于7月中上旬结束。

　　(七)体检及资格复审

　　按照省教育厅、省卫生计生委《关于做好陕西省教师资格认定体检工作的通知》(陕教师〔2016〕4号)规定要求，对体检人员进行体检，同时进行资格复审，根据复审结果，确定拟聘人员并公示，公示不少于5天。体检及资格复审工作7月底前完成。

　　(八)补录及签订合同。8月上旬前，县政府委托教育局与拟聘人员签订《陕西省2018年农村学校特设岗位教师聘用合同书》一式4份并加盖县政府公章;同时将聘用人员身份证、毕业证、学位证、教师资格证等报市“特岗计划”办公室审验。未办理请假等相关手续逾期未报到者视为自动放弃，对于自动放弃和资格未通过人员，依据考生考试成绩顺延聘用，确保完成招聘计划，补录工作应于8月15日前完成。

　　(九)集中培训(8月中旬)。由教育局根据聘用人员名单集中组织岗前培训，主要包括教育学、教育心理学、教师职业道德、教育政策法规、新课程通识、教材教法等。经培训考核合格者发给培训合格证。不培训或培训不合格不准上岗，并取消特岗教师资格。

　　(十)上岗任教(8月下旬)。特岗教师赴各实施对口学校上岗任教。

　　四、服务期的管理

　　特岗教师服务期限为三年，服务期内安排在我县乡镇及以下学校任教。特岗教师在农村乡镇学校任教期间，由县教育局代县政府统一管理，任教学校负责日常管理。服务期内工资待遇与我县在编在岗教师同等对待。

　　对违反服务协议和学校规章制度的特岗教师，要依法依规及时处理。对在报考中提供虚假材料;或进入面试环节后，无正当理由放弃岗位资格的;或不遵守合同，致使学校教育教学工作受到严重影响、情况恶劣的，一经查实，取消特岗教师身份和教师资格，纳入全省教育和人社部门报考者诚信档案库。

　　五、服务期满后的问题

　　(一)继续留任。按照教育部等四部办《关于继续组织实施“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”的通知》(教师〔2009〕1 号)和省委组织部、省人社厅《关于加强和改进基层事业单位招聘工作的通知》(陕人社发〔2017〕11 号)要求，对服务期满且愿意留任的特岗教师，经教育主管部门考核合格的，按规定程序，报县级事业单位人事综合管理部门核准后，直接办理聘用手续，确保全部入编入岗。按照规定落实工作岗位，做好人事、工资关系等接转工作。

　　(二)自主择业。对服务期满后不愿留任特岗教师，由其自主择业。本人找到工作后，其户口档案关系已经转到本县区的，办理改派手续;未转到本县区的，办理派遣手续。

　　2018年5月31日