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2018年汉中市城固县棚户区改造有限责任公司招聘公告(6人)
城固县棚户区改造有限责任公司是注册登记的国有独资企业,主要承担县域范围内棚户区改造、开发和项目管理等职能。根据棚改工作需要,经县人民政府研究同意,决定面向社会公开招聘6名专业技术人员。现公告如下:
一、招聘计划
招聘岗位 | 招聘计划 | 专 业 | 学历 | 年龄 |
建设规划 | 1 | 城镇规划、城乡规划、风景园林 | 全日制大专及以上 | 35周岁以下(1983年5月31日以后出生) |
房产开发 | 1 | 房地产开发与管理、房地产经营与估价、物业管理 | ||
建筑设计 | 1 | 建筑学、建筑工程技术、建筑设计技术、建筑设备工程技术 | ||
项目管理 | 1 | 工程造价、工程监理、建筑工程管理 | ||
财务统计 | 1 | 会计学、财务管理、统计学、应用统计学 | ||
施工管理 | 1 | 土木工程、给排水科学与工程、城市地下空间工程 |
二、招聘条件
1、面向城固县籍未就业高校毕业生;
2、遵纪守法,品行端正,具有良好的职业道德;
3、具备正常履行工作职责的身体条件;
4、符合招聘岗位要求的学历、年龄等要求。有相应工作经历同等条件下优先。
涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未作出结论的人员,不得报名。
三、方法步骤
(一)报考
报考人员于2018年5月28日8:00至5月31日18:00到县房管局办公室报名,联系电话:0916—2901100。
报名需提供:本人身份证、毕业证、与岗位有关的资格证、等级证及2寸近期免冠照片4张。
(二)资格审查
对报考人员提交资料进行审查,作出资格审查结论,资格审查合格人员参加考试。
(三)考试考察
1、考试
考试采取笔试和面试相结合的办法进行,笔试、面试满分均为100分,各占综合成绩50%。
笔试内容以公共基础知识和房地产开发管理业务、公文写作等相关知识为主。根据笔试成绩,从高到低按照岗位选调计划1:3确定各岗位进入面试人员。资格审查合格人数低于招聘计划3倍的岗位,不参加笔试,报考人员全部进入面试。
面试采用结构化面试方式。面试成绩低于60分的,不进入体检。
2、体检考察
根据综合成绩由高到低,按照选调计划1:1确定体检考察对象,统一体检。对报考人员高校毕业前后表现全面考察,做出考察结论。体检政审出现不合格情况时,按综合成绩依次递补。
(四)公示
根据考试考察情况,确定拟招聘人选,在县政府网站进行公示,公示期7天。
(五)聘用
公示期满,报经县政府研究同意后,录取试用,试用期三个月。试用期满,考核合格,县棚改公司与聘用对象签订劳动合同。合同期限一年,期满考核合格后续签。
(六)工资待遇落实
工资包括基本工资和奖金两部分。其中基本工资每月3000元,按月发放,续签合同每满一年按10%增长(最高不得超过同期入职事业单位人员报酬的90%);奖金根据考核和公司效益确定,年终发放。工作期间,享受国家规定的节假日。
公司按国家政策规定,统一缴纳社会保险,单位缴纳部分由公司承担,个人缴纳部分由招聘人员个人承担。
2018年5月25日
文章关键词: 汉中市城固县棚户区改造有限责任公司招聘
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