2018大西安(咸阳)文体功能区发展集团有限公司招聘岗位及任职资格

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招聘岗位及任职资格

　　一、基本任职资格

　　1、拥护中国共产党的领导，热爱社会主义，遵纪守法，品行端正，爱岗敬业，具有良好的思想素质和职业道德。

　　2、集团公司岗位第一学历为国民教育全日制统招本科及以上学历，取得要求的资格证书。

　　3、咸阳经发物业管理有限公司经理及弱点工程师岗位第一学历为国民教育全日制统招本科及以上学历，取得要求的资格证书，电工及维修工岗位中专以上学历，取得相应的资格证书。

　　4、身体健康，体检符合岗位录用标准。

　　5、具有良好的团队协作观念、业务素质、创新意识、敬业精神，吃苦耐劳，执行力强，具备较好的组织协调能力和语言表达能力。

　　6、符合招聘岗位所需的其他任职条件。

　　7、能熟练运用Word、Excel、PowerPoint等办公自动化软件。

　　二、招聘岗位及任职资格

　　(一)集团公司

　　1、副总经理(主管工程)1人

　　任职资格：50周岁以下，大学本科及以上学历，土木工程、工民建、建筑类等相关专业，建筑工程类高级职称，一级建造师。20年以上工作经验，8年以上房地产或市政工程高管工作经验，熟悉国家房地产及市政项目政策及相关法律法规，熟悉房地产开发及市政项目流程及要求，能独立运作和策划房地产、市政项目的开发。具备较强的领导能力、谋划能力、决策能力和组织协调能力，具有良好的敬业精神和职业操守。

　　2、综合行政中心(信息化及宣传主管)1人

　　任职资格：45周岁以下，大学本科及以上学历，中文、汉语言文学、新闻学及相关专业，具有中级专业技术职称。5年以上工作经验，良好的文字表达能力，能独立撰写文案，具有较强的事业心和责任感，工作严谨，爱岗敬业、执行力强，熟练使用word、excel等office软件。

　　3、工程技术中心(3人)：工程技术主管1人、水暖工程师1人、电气工程师1人

　　(1)工程技术主管任职资格：45周岁以下，大学本科及以上学历，工民建、城市规划、土木工程类相关专业，具有工程类中级及以上职称。5年以上房地产、市政项目工程管理经验，掌握房地产开发、市政项目有关政策法规及运作流程，熟悉房地产开发各专业设计、施工的相关规范、规程及工程量清单、组价编制原则等，熟练使用office办公软件和CAD工程绘图软件。具有办公楼精装修工作经验者优先。

　　(2)水暖工程师任职资格：45周岁以下，大学本科及以上学历，给排水、暖通等相关专业，二级建造师及以上职业资格证或中级以上工程类职称。5年以上暖通、给排水工作经验。熟悉给排水、暖通等专业知识，具有良好的计划、沟通、协调和执行能力。熟练使用office办公软件和CAD工程绘图软件。

　　(3)电气工程师任职资格：45周岁以下，大学本科及以上学历，电气相关专业，具有工程类中级及以上职称。8年以上房地产电气施工管理经验，独立负责过3个以上的工程电气项目。熟悉建筑高低压配电、楼宇自动化施工安装技术管理工作，具备建筑设计、施工、调试测试等专业知识和技术能力，熟练使用office办公软件和CAD工程绘图软件。

　　4、运营控制中心(2人)：运营控制中心经理1人、预决算主管1人

　　(1)运营控制中心经理任职资格：50岁以下，大学本科及以上学历，工程造价管理、工程管理、工民建等相关专业建筑工程类中级及以上技术职称，国家一级造价师，8年以上大型房地产开发企业、知名建筑施工企业或造价咨询公司造价管理经验，其中5年以上大型房地产开发企业成本预算部经理或合约预算部经理及以上职务经历。具有良好的团队协作观念、业务素质、创新意识、敬业精神，吃苦耐劳，执行力强，具备较好的组织协调能力和语言表达能力。

　　(2)预决算主管任职资格：45周岁以下，大学本科及以上学历，土建、市政类工程造价、工程管理等相关专业，中级及以上工程造价员资格证书。3年以上工作经验，了解土建、市政类工程造价、工程管理等相关专业知识及工程预算、结算管理工作流程，并能对成本控制进行监控。熟悉土建、市政安装类预算及预算软件等并熟练应用办公软件。具有较强的沟通、协调、人际交往能力，以及很强的执行能力，工作认真负责。

　　(二)咸阳经发物业管理有限公司

　　1、物业公司经理任职资格：50周岁以下，大学本科及以上学历，物业管理、工程管理等相关专业，持有全国物业管理企业经理岗位证书。10年以上物业管理工作经验，熟悉物业管理的前期运作及后期管理工作，精通物业管理专业知识、法律法规和业务流程。具有良好的组织管理、统筹协调、沟通和决策能力。具备良好的客户服务意识、优秀的领导力和团队建设能力，具备优秀的协调沟通能力及公关能力。

　　2、高低压电工任职资格：50岁以下，中专及以上学历，10年以上工作经验，具备中级以上电工证。具备较高的维修电工专业知识，变、配电设施的管理能力，熟知安全规范和操作规范;具备较高的纪律性、责任心、执行能力、语言表达能力、学习能力;良好的团队合作精神。

　　3、暖通维修工任职资格：50岁以下，中专及以上学历，10年以上工作经验，具有商业或写字楼工作经验者优先。熟小区项目和各类暖通设备的操作、检修、保养、故障排除等工作经验。要求爱岗敬业，责任心强，能够听从指挥并工作作风不拖沓。

　　4、弱电工程师任职资格：45周岁以下，大学本科及以上学历，电子、自动化、机电安装、机电一体化或计算机等相关专业。安防弱电8年以上工作经验，熟练操作办公软件、CAD制图，熟悉专业设计规范规程，能独立完成安防弱电系统方案并参与过竣工验收。精通网络系统、安防监控系统、楼宇对讲系统、机房工程系统、视频会议系统、弱电系统集成等工作。具有良好的计划和执行能力、协调能力和人际沟通能力，具有强烈的进取心及较强的学习能力。独立完成3个以上大中型弱电项目工作经验的优先考虑。