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2022年宝鸡市事业单位招聘面试公告(扶风县)

2022-07-14 14:57:14     来源:京佳教育

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2022年陕西省事业单位招14231公告|资格复审汇总|面试公告|体检考察|公示录用|公告汇总


扶风县2022年事业单位公开招聘(募)工作人员面试公告

  按照《2022年宝鸡市事业单位公开招聘(募)工作人员公告》规定,现将扶风县2022年事业单位公开招聘(募)面试工作有关事宜公告如下:

  一、面试人员名单的确定及分组

  经资格复审(含递补复审)合格的考生,共计329名取得面试资格。面试人员名单及分组见附件1:《扶风县2022年事业单位公开招聘(募)结构化面试人员名单及分组》、《扶风县2022年事业单位公开招聘微型课试讲人员名单及分组》。

  二、面试方式

  综合管理类和医疗卫生类岗位面试采用结构化方式进行;高中和幼儿园教师岗位面试采用微型课试讲方式进行。

  三、面试时间

  2022年7月23日(星期六),分上午场和下午场分别进行。

  四、面试地点

  扶风县初级中学(扶风县城新区北二路)

  五、面试程序

  (一)结构化面试程序

  上午面试的考生7月23日早6:30(下午面试的考生中午12:30)前进入考点,在地点集合,经查验证件抽取考场号后,由工作人员引导进入候考室进行考前培训,参加面试抽签,抽完签后,由引导员依次引导进入考场进行面试,每人面试时间10分钟,面试总分100分,面试结束后当场宣布面试成绩。

  (二)微型课试讲程序

  上午面试的考生7月23日早6:30(下午面试的考生中午12:30)前进入考点,在地点集合,经查验证件抽取考场号后,由工作人员引导进入候考室进行考前培训,参加面试抽签,抽完签后,由工作人员按照面试顺序号依次引导考生进入备课室,按照抽取的面试题目在座位进行备课,备课时间30分钟,备完课后由引导员依次引导进入面试室进行试讲。每人面试时间10分钟,面试总分100分,面试结束后当场宣布面试成绩。

  六、高中教师试讲参考教材

  高中政治、英语、化学、生物、物理教师岗位试讲参考教材:政治必修1(人民教育出版社)、英语必修1(人民教育出版社)、化学必修1(人民教育出版社)、生物必修1(人民教育出版社)、物理共同必修1(上海科技教育出版社)。

  高中体育、音乐、美术教师岗位试讲参考教材:体育与健康(必修全一册)(人民教育出版社);音乐鉴赏(必修)(人民音乐出版社);美术鉴赏(选修)(人民教育出版社)。

  幼儿园教师岗位试讲参考教材:《幼儿园教育指导纲要(试行)》、《3-6岁儿童学习与发展指南》(见附件2)

  七、疫情防控要求

  1.考生需提前注册“陕西一码通”和“通信大数据行程卡”(简称“两码”),进场时主动配合工作人员做好疫情防控工作,接受“两码一酸”查验和体温测量。面试前7天内有中、高风险地区所在县(市、区、旗,直辖市的乡镇或街道)或低风险区旅居史的考生,最晚于7月20日到达扶风,需持两次(两次核酸采样须间隔24小时以上,且第二次核酸检测在48小时内)核酸检测阴性证明进入考点。并于2022年7月22日12:00前将填写的《考生健康状况调查表》电子版发送至电子邮箱(1073217907@qq.com);其他省外和省内考生需持48小时内核酸检测阴性证明进入考点。

  2.以下人员不得参加面试:“陕西一码通”场所码显示为“黄码”或“红码”的人员;近10天内境外来宝返宝人员;近7天内有中高风险地区旅居史的来扶返扶人员;集中隔离、居家隔离医学观察期未满人员;头痛、发热、腹泻、咳嗽等身体不适人员。

  3.面试当天,考生应遵守防疫有关规定,从进入考点到离开考点期间全程佩戴口罩(核验身份信息时和面试时应摘下口罩)。

  4.对故意隐瞒病情、行程、不按要求提供核酸检测报告、不如实告知健康状况的,取消面试资格,并按有关法律法规追究相关责任。

  5.考试疫情防控措施会根据陕西省、宝鸡市和扶风县疫情防控总体部署及要求适时调整,请及时关注扶风县人民政府官网相关信息,如有调整,以扶风县人民政府官网的最新通知为准。

  八、重要提示

  1.请考生仔细阅读公告及附件中人员分组情况,熟悉本人面试时间、地点、分组及场次(上午场、下午场)等情况,下午面试的考生上午请勿到场。按照事业单位公开招聘有关规定,考场将不再公布考生分组等任何信息。

  2.考生凭有效身份证、盖有“复审合格”印章的《2022年陕西省事业单位公开招聘工作人员和招募“三支一扶”人员笔试报名登记表》原件进入面试地点,证件不全者,不得进入考点。

  3.考生应严格遵守时间规定,服从工作人员管理和安排。考生抽签开始时仍未到达候考室的,视为自动放弃。

  4.参加试讲的考生除携带身份证、《报名登记表》外,不得携带其他教辅资料、教学器具进入备课室、考场。

  5.面试结束后,按照[笔试成绩(职业能力倾向测验成绩+综合应用能力成绩+退役士兵加分)÷3]×60%+面试成绩×40%计算办法确定考试总成绩,根据考试总成绩由高到低顺序及招聘计划确定体检、考察人员,体检考察公示等后续各环节有关信息将在扶风县人民政府网站公告,请考生及时关注。

  附件1.《扶风县2022年事业单位公开招聘(募)结构化面试人员名单及分组》扶风县2022年事业单位公开招聘微型课试讲人员名单及分组》;

  附件2.《幼儿园教育指导纲要(试行)》、《3-6岁儿童学习与发展指南》;

  附件3.《考生健康状况调查表》(样表)。

  中共扶风县委组织部 扶风县人力资源和社会保障局

  2022年7月12日

  文章来源:http://www.fufeng.gov.cn/art/2022/7/12/art_7775_1526512.html

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