2020年榆林市榆阳区事业单位招聘工作人员和招募“三支一扶”人员面试公告

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2020年榆阳区事业单位公开招聘工作人员和招募“三支一扶”人员面试公告

　　根据《陕西省事业单位公开招聘工作人员实施办法》(陕人社发〔2017〕51号)和榆林市人民政府《关于2020年榆林市事业单位公开招聘工作人员和招募“三支一扶”人员公告》精神，经我区招聘领导小组研究，现将榆阳区事业单位公开招聘工作人员和招募“三支一扶”人员面试公告如下：

　　一、面试的基本原则

　　坚持公开、公平、公正原则，择优录取。

　　二、面试的时间和地点

　　1.面试时间：2020年11月4日

　　2.面试地点：榆林市苏州中学(人民西路)

　　3.面试方式：本次面试以结构化面试方式进行，面试时间不超10分钟(包括考官提问和考生思考时间)。面试主要测试考生的综合分析能力、逻辑思维能力、协调应变能力、语言表达能力、举止仪表等方面。面试实行百分制，面试成绩当场告知考生，并由本人签字确认。

　　4.注意事项：请各位考生携带本人身份证和笔试准考证参加面试。

　　三、面试对象及组划

　　1.面试对象：参加2020年榆林市事业单位公开招聘工作人员和招募“三支一扶”人员考试，且报榆阳区事业单位综合管理岗位和“三支一扶”岗位进入面试资格复审合格的所有考生。

　　2.人员组划：本次面试共分二个组进行，按报考岗位进行组划，保证报考同一岗位的人员在同一考场同一时段进行面试(详见附表)。

　　四、面试程序和评分办法

　　本次面试分为抽签、面试两个主要环节进行。

　　1.抽签。11月4日上午7:00，面试考生凭身份证和笔试准考证通过安检进入考点。7:30开始抽面试顺序签。

　　面试考生7:30未到候考室的，视为自动放弃面试资格。

　　2.面试。面试是考生面对评委进行答题，期间不作自我介绍。

　　3.评分办法。评委组在主委的组织下，根据《评分表》进行具体评价赋分。工作人员根据评委的评分表，去掉一个最高分、去掉一个最低分，取剩余5位评委的成绩之和平均值(保留两位小数，不进行四舍五入)。

　　4.整个面试过程全程监控、全程摄像。

　　五、成绩汇总和体检人员公布

　　1.考试总成绩=[笔试成绩(职业能力倾向测试成绩+综合应用能力成绩+自主就业退役士兵加分)÷3]×60%+面试成绩×40%。计算笔试成绩、面试成绩、考试总成绩时保留小数点后两位，不实行四舍五入。

　　2.确定并公布参加体检人员名单：考生报考岗位按照与岗位招聘计划1：1的比例从高分到低分确定参加体检人员。考试总成绩出现并列的，按笔试成绩确定排名顺序，笔试成绩仍并列的，按职业能力倾向测试成绩确定排名顺序。面试成绩低于60分的，不得进入体检。

　　3.总成绩以及进入体检人员名单在榆阳区人民政府官网公布。

　　六、注意事项

　　1.疫情期间考生应主动配合做好疫情防控，接受体温测量，在候考过程中需全程佩戴口罩(核对身份证件时应摘下口罩)。各位考生须在进入考场前用手机出示“陕西健康码”，显示为“绿码”且体温正常的，方可参加面试。对于连续三次测温超过37.3℃的考生，直接劝离。考试前14天内(10月21日零时以后)从外省来榆阳区参加面试的考生，需提供考前核酸检测阴性的证明原件、复印件(留存)。

　　对故意隐瞒病情、不按要求提供核酸检测证明、不如实告知情况的，取消本次考试资格，交公安机关处理。

　　根据疫情防控情况，考试前疫情防控部门有其他要求的，另行通知。

　　2.为了确保面试工作顺利进行，参加面试的考生应提前查询交通路线，合理安排路途时间，注意交通安全，并按时到场。

　　3.本次面试，我局不举办也不委托任何单位和个人举办培训班及辅导用书，请考生警惕，谨防上当受骗。

　　4.考生必须严格遵守考试纪律。对违反考试纪律者，将根据《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》，视情节轻重给予相应处分。

　　咨询电话：0912-3525087

　　附件：2020年榆林市榆阳区事业单位招聘工作人员和招募“三支一扶”人员进入面试人员及组划

　　榆林市榆阳区人力资源和社会保障局

　　2020年10月30日