2024年榆林城投杭萧绿建科技有限公司招聘公告

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榆林城投杭萧绿建科技有限公司2024年度招聘简章

　　一、公司简介

　　榆林城投杭萧绿建科技有限公司成立于2019年2月， 由榆林市城市投资经营集团有限公司(占股比例86.75%)、杭萧钢构股份有限公司(占股比例8.25%)、陕西建工第九建设集团有限公司(占股比例5%)共同出资组建成立。公司主营业务为钢结构工程项目总承包，房屋建设工程、建筑装饰工程、地基与基础工程施工，建筑预购件(钢管束、钢筋桁架楼承板、常规钢结构)生产加工、安装及销售等。项目总投资2.5亿元， 占地172.9亩，建筑面积32970.46㎡。

　　二、招聘原则

　　公开公平公正，德才兼备，择优录用，双向选择。

　　三、招聘岗位

　　工程造价岗位1人，合计1人岗位条件详见附件1。

　　四、招聘程序

　　发布招聘公告→报名→资格审核→笔试→面试→岗前体检→录用公示。

　　(一)报名时间：2024年12月9日至2024年12月16日。

　　(二)报名方式及所需资料：本次招聘采取电子邮件报名的方式进行，应聘人员下载榆林城投杭萧绿建科技有限公司应聘人员信息登记表(详见附件2)。应聘者需将个人简历、身份证、学历学位证书、资格证书、荣誉证书、教育部学历证书电子注册备案表、应聘信息登记表等所需报名资料压缩后统一发送至邮箱1034299310@qq.com。

　　(三)资格审查及有关事项

　　资格审查后，将以电话、邮件等方式通知资审合格人员参加笔试。

　　如发现应聘人员有违纪违规、提供虚假资料信息等情况，一律取消其应聘资格，所造成的后果由应聘者自行承担。我公司有权根据实际情况，取消或终止个别岗位的招聘工作。

　　(四)笔试、面试

　　应聘人员资格审查合格后将进行综合考评，综合考评分为笔试、面试(笔试成绩占60%，面试成绩占40%)。

　　1.笔试：每个岗位开考比例不低于1:3，对急需紧缺专业的招聘岗位，经招聘领导小组核准后，可降低开考比例至1:2，比例降低后仍未达到开考比例的，该岗位予以核减或核销，并在公司官网公布。

　　2.面试：每个岗位进入面试的应聘者数量，原则上不得超过该岗位计划招聘人数的3倍，若出现末位成绩并列的可一并进入面试。笔试成绩低于60分的不予进入面试。面试成绩当场告知应聘人员，面试成绩低于75分不予录用。

　　(五)录用

　　根据考试总成绩，按照与岗位招聘计划1:1的比例从高分到低分确定拟录用人员，如出现末位综合得分成绩并列的，以面试成绩较高的确定为拟录用人员。岗前体检身体达不到上岗要求的均不予录用。根据考试、体检结果确定拟聘人员并公示。

　　五、其他不符合应聘的主要情形

　　1.曾因犯罪受过刑事处罚或曾受过开除处分;在立案审查期间或未解除党纪、政纪处分的。

　　2.失信被执行人。

　　3.法律法规规定不符合本次招聘要求的。

　　联系人：高先生15686838008

　　15191264228

　　附件1：榆林城投杭萧绿建科技有限公司2024年度合同制员工招聘条件及计划表

　　附件2：榆林城投杭萧绿建科技有限公司应聘人员信息登记表

榆林城投杭萧绿建科技有限公司

2024年12月9日

　　文章来源：https://mp.weixin.qq.com/s/w7g1y9FtKTjhLtiLKsgFSA