2024年陕西交控绿色发展集团招聘23人公告

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陕西交控绿色发展集团自聘人员社会招聘公告

　　1公司简介

　　陕西交控绿色发展集团有限公司(以下简称公司)是陕西交控集团全资二级集团，注册资本10亿元，服务于交控集团“5-5-3”产业体系中的“交通+新能源”协同链和“节能环保工程与服务”创新链。公司以践行新时代绿色发展新理念、落实陕西交通绿色发展新要求为使命，以路域经济为核心，以生态环保、新能源业务为两翼驱动，业务涵盖环保与双碳咨询服务、固废处置与资源化、污染治理、生态修复、环保装备制造、新能源+等领域，努力打造国内一流、行业领先的绿色低碳发展全产业链综合服务商。

　　因公司业务发展需要，现面向社会公开招聘以下岗位自聘人员，相关事项公告如下：

　　2招聘岗位

　　生态环保事业部

　　市场开发主管1名(8K-10k)

　　岗位条件

　　(1)40周岁及以下;

　　(2)全日制本科及以上学历，环境科学与工程、市场营销或管理类相关专业，硕士研究生优先;

　　(3)5年及以上市场开发工作经验。

　　岗位职责

　　(1)负责生态环保事业部业务市场的开发;

　　(2)提出市场开发计划、方案并负责落实;

　　(3)统筹负责事业部市场开发流程，管理、指导市场开发人员完成市场开发任务目标;

　　(4)负责事业部重大项目的客户关系维护，推动重大项目落地实施;

　　(5)完成生态环保事业部安排的其他工作。

　　生态环保事业部

　　工业废水业务主管1名(8K-10k)

　　岗位条件

　　(1)40周岁及以下;

　　(2)全日制本科及以上学历，环境科学与工程、土木工程相关专业，硕士研究生优先;

　　(3)工程师及以上职称;

　　(4)5年及以上的水处理工作经验,有独立完成项目的经历。

　　岗位职责

　　(1)负责承揽生态环保事业部工业废水处理业务;

　　(2)完成生态环保事业部工业废水处理业务生产经营目标，制定年度工业废水处理业务生产目标;

　　(3)负责工业废水处理业务所需设备的市场调研、委托生产、采购、销售，以及设备的技术迭代和优化升级;

　　(4)负责工业废水处理业务的组织实施和项目管理，包含项目对接、设备生产、运输、安装、调试、验收及各类资料的归集存档;

　　(5)负责项目现场的安全生产工作;

　　(6)负责项目售后及技术服务;

　　(7)负责事业部工业废水处理业务流程规范、人员培训、安全劳动保护教育;

　　(8)完成生态环保事业部安排的其他工作。

　　生态环保事业部

　　流域治理业务主管1名(8K-10k)

　　岗位条件

　　(1)40周岁及以下;

　　(2)全日制本科及以上学历，环境科学与工程及相关专业，硕士研究生优先;

　　(3)工程师及以上职称;

　　(4)5年及以上流域治理相关工作经验,有独立完成项目的经历。

　　岗位职责

　　(1)负责承揽生态环保事业部流域治理业务;

　　(2)完成生态环保事业部流域治理业务生产经营目标，制定年度流域治理业务生产目标;

　　(3)负责流域治理业务的组织实施和项目管理，各类资料归集存档;

　　(4)负责项目现场的安全生产工作;

　　(5)负责事业部流域治理业务流程规范、人员培训、安全劳动保护教育;

　　(6)完成生态环保事业部安排的其他工作。

　　生态环保事业部

　　废气治理业务主管1名(8K-10k)

　　岗位条件

　　(1)40周岁及以下;

　　(2)全日制本科及以上学历，能源动力类相关专业，硕士研究生优先;

　　(3)工程师及以上职称;

　　(4)5年及以上废气治理相关工作经验,有独立完成项目的经历。

　　岗位职责

　　(1)负责承揽生态环保事业部废气治理业务;

　　(2)完成生态环保事业部废气治理业务生产经营目标，制定年度废气治理业务生产目标;

　　(3)负责废气治理业务的组织实施和项目管理，熟练掌握余热锅炉设计、制造、质检、安装等，负责项目资料的归集存档;

　　(4)负责项目现场的安全生产工作;

　　(5)负责废气治理业务流程规范、人员培训、安全劳动保护教育;

　　(6)完成生态环保事业部安排的其他工作。

　　生态环保事业部

　　技术工程师1名(8K-10k)

　　岗位条件

　　(1)40周岁及以下;

　　(2)全日制本科及以上学历，环境科学与工程或土木工程相关专业，硕士研究生优先;

　　(3)工程师及以上职称;

　　(4)3年以上水务相关工作经验，至少2年以上生态环保领域工作经验。

　　岗位职责

　　(1)负责水处理业务现场的服务支持工作，包括设备和产品应用、安装、调试、维护、售后等;

　　(2)负责向用户解答产品和应用问题;

　　(3)负责收集、整理、分析、汇报服务支持过程中反馈的需求和问题;

　　(4)负责启发用户业务使用，用户应用水平;

　　(5)协助解决客户遇到的各类现场技术问题;

　　(6)负责发货设备、软件配置清单的制作;

　　(7)负责方案建议书中技术方案部分的编制。

　　生态环保事业部

　　设备工程师1名(8K-10k)

　　岗位条件

　　(1)40周岁及以下;

　　(2)全日制本科及以上学历，环境科学与工程或机械类相关专业，硕士研究生优先;

　　(3)工程师及以上职称;

　　(4)3年以上水务相关工作经验，至少2年以上生态环保领域工作经验。

　　岗位职责

　　(1)负责建立健全设备管理制度、维护保养制度，做好设备技术资料的收集、整理、立卷、归档工作;

　　(2)负责编制施工设备的预检计划、大中修计划、备件制造和供应计划;

　　(3)根据施工和项目需要，协同上级制订新设备采购、投资计划，组织设备的选型和申购;

　　(4)负责事业部各类设备运行情况的检查、记录、考核以及日常管理工作;

　　(5)负责各类设备的维护保养管理工作，负责机电设备安装工程中的审核、协调、监督;

　　(6)负责编制设备安全操作规程，对操作人员进行技术操作考核并签发操作合格证;

　　(7)协助上级领导处理重大设备事故，参与事故分析并提出处理意见，对重大事故及时上报，按时准确填报有关统计报表。

　　生态环保事业部

　　环保专业工程师1名(8K-10k)

　　岗位条件

　　(1)40周岁及以下;

　　(2)全日制本科及以上学历，环境科学与工程或土木工程相关专业，硕士研究生优先;

　　(3)工程师及以上职称;

　　(4)3年以上水务相关工作经验，至少2年以上生态环保领域工作经验。

　　岗位职责：

　　(1)负责项目实施中的业务对接和项目管理工作，负责项目进度、项目质量、项目成本、项目安全管理、现场组织与协调等工作;

　　(2)负责项目合同管理、信息管理、资料管理等工作;

　　(3)负责项目验收、技术培训、项目移交等工作;

　　(4)负责水务业务合同期内的售后及技术服务;

　　(5)协助部门负责人建立健全部门生产管理系统的各项规章制度;

　　(6)协助部门负责人负责设备上下游合作方的合同起草编制、设备生产厂家对接、设备生产技术参数要求和设备生产质量把控;

　　(7)协助部门负责人进行新技术研发及相关资料编制与申报;

　　(8)配合部门负责人完成水务业务的拓展及实施;

　　(9)配合公司业务部门进行水务业务的招投标工作。

　　生态环保事业部

　　运维技术员1名(5K-7k)

　　岗位条件

　　(1)40周岁及以下;

　　(2)全日制本科及以上学历，环境科学与工程或机械类相关专业。

　　岗位职责

　　(1)负责运维项目的日常巡检、维护保养、维修;

　　(2)负责分析和解决运维设备调试运行中出现的问题;

　　(3)负责生产安全和各项指标的达标运行，控制运行成本;

　　(4)负责与业主定期沟通运维项目，编制运维工作报告。

　　清洁能源事业部

　　项目管理人员2名(7K-12K)

　　岗位条件

　　(1)40周岁及以下(全日制研究生学历，年龄可放宽至45周岁);

　　(2)全日制本科及以上学历，能源动力类、电气类或建筑环境与能源应用工程、建筑电气与智能化、土木工程、给排水科学与工程专业;

　　(3)二级建造师(市政公用工程或机电工程)及以上资格证书或工程师(市政工程、电气工程、给排水专业、机电工程等相关专业)及以上职称;

　　(4)3年及以上工程项目管理经验，具有新能源项目经验者优先。

　　岗位职责

　　(1)负责清洁能源项目施工管理全面工作，对各分项工程的工作进度、质量、安全和文明施工等进行全面监督管理;

　　(2)组织制定项目施工组织设计，包括工程进度计划和技术方案，制定安全生产和质量保证措施，并组织实施;

　　(3)根据事业部年(季)度施工生产计划，组织编制季(月)度施工计划，包括劳动力、材料构件和机械设备的使用计划，在实施中随时调配;

　　(4)科学组织和管理进入项目工地的人、财、物资，协调合作单位之间的关系，及时解决施工中出现的问题;

　　(5)负责组建项目经理部组织架构，组织制定项目经理部各类岗位人员的岗位职责和权限，制定项目经理部各类管理规章制度并监督实施;

　　(6)协调与各业务部门关系，迎接上级各职能部门对本项目工程的各类检查。

　　清洁能源事业部

　　市场开发人员3名(5K-10K)

　　岗位条件

　　(1)40周岁及以下;

　　(2)全日制本科及以上学历，不限专业(具有优势社会资源者，学历可放宽至大专);

　　(3)3年及以上新能源或者绿色片区项目市场开发工作经验，在市场营销、工程造价、项目管理、法律法规、合同管理等方面有从业经验者优先。

　　岗位职责

　　(1)根据项目投标要求协调内外部资源，组织制定技术方案和成本测算，形成完整的投标文件;

　　(2)具备良好的沟通技巧，与业主进行协商谈判进行定价决策，实现获取项目;

　　(3)积极拓展高端资源，能够引入新的、优质利益相关方，构建和维护长期关系。

　　清洁能源事业部

　　造价工程师1名(7K-12K)

　　岗位条件

　　(1)40周岁及以下(全日制研究生学历，年龄可放宽至45周岁);

　　(2)全日制本科及以上学历，能源动力类、电气类或土木类相关专业;

　　(3)造价工程师证资格证书或工程师及以上职称;

　　(4)3年以上房建、市政、或电力工程造价经验，有新能源项目造价管理者优先。

　　岗位职责

　　(1)负责项目成本总控指标及分项控制指标的编制;

　　(2)按照事业部标准化要求编制合同网络图，完成施工承包界面划分;

　　(3)负责项目清标，并对各投标报价提出书面意见;

　　(4)负责工程变更费用审核，工程价款支付审核，合同纠纷处理，工程索赔审核，工程结算审核等;

　　(5)负责做好工程造价文件汇总及存档工作，对已竣工决算完成的工程项目进行专业技术经济指标分析，参与项目造价后评估工作。

　　清洁能源事业部

　　技术研发人员 1名(7K-12K)

　　岗位条件

　　(1)35周岁及以下;

　　(2)全日制硕士研究生及以上学历，材料科学与工程相关专业。

　　岗位职责

　　(1)负责清洁能源项目的技术研发工作，包括新技术的研究创新及现有技术优化;

　　(2)深入研究清洁能源市场趋势，跟踪国内外技术发展动态，为清洁能源项目提供技术支持和解决方案;

　　(3)参与清洁能源项目的规划、设计和实施，确保项目的技术可行性和经济效益;

　　(4)负责技术文档编制和审核，确保技术资料的完整性和准确性;

　　(5)与其他部门密切合作，协调解决项目实施过程中的技术问题。

　　陕西省交通环境监测中心站有限公司

　　陕西省交通环境监测中心站有限公司(以下简称环境监测公司)为陕西交控绿色发展集团权属子公司，前身为2009年陕西省交通运输厅批准成立的陕西省交通环境监测中心站，业务涵盖环水保技术咨询、绿色双碳咨询、统计与经济运行分析、环保设施建设与运维、“驿路绿创”产品研发推广、战略政策与科技创新等。

　　环境监测公司

　　综合会计1名(8K-10K)

　　岗位条件

　　(1)35周岁及以下;

　　(2)全日制硕士研究生及以上学历，会计学专业。

　　岗位职责

　　(1)制度建设与执行。执行固定资产和无形资产等管理制度，监督和保证各项资产规范化管理的落实;

　　(2)固定资产及无形资产核算。负责对固定资产的增加、减少、折旧、减值等相关账务处理，对资产进行计价、摊销和减值测试;

　　(3)资产盘点与记录。配合做好盘点并与账面记录核对，参与固定资产周期性盘点;

　　(4)费用审核与账务处理。负责参与固定资产立项审批，审核资产项目日常发生的费用单据，进行相应会计核算账务处理和归集;

　　(5)税务策略与筹划。根据国家税法和相关政策规定，研究公司税务筹划策略，提出合理化建议和措施;

　　(6)税务核算与申报。正确计算和提交各类税务报表，按时进行各类税种的纳税申报;

　　(7)税务分析与管理。进行税务分析，建立和维护税务档案。处理与税务机关所有业务，与税务机关保持紧密沟通;

　　(8)发票管理。负责发票的申领、开具、认证、保管、缴销等工作;

　　(9)完成领导交办的其他工作。

　　环境监测公司

　　水保技术人员1名(8K-12K)

　　岗位条件

　　(1)40周岁及以下;

　　(2)全日制硕士研究生及以上学历，水土保持工程技术、水土保持与荒漠化防治专业;

　　(3)有 2 年以上行业工作经验者优先考虑，能够独立完成水土保持方案及其他水土保持相关报告编制;

　　(4)了解国家产业政策和行业标准规范，与客户的沟通联系能力强;

　　(5)熟悉水土保持三同时相关流程。

　　岗位职责

　　(1)现场踏勘调查，收集相关资料;

　　(2)负责水土保持报告的编制、评审和报告的修改完善;

　　(3)完成技术方面的其他相关工作。

　　环境监测公司

　　环保咨询人员2 名(10K-18K)

　　岗位条件

　　(1)40周岁及以下;

　　(2)全日制本科及以上学历，环境、水文地质、生态学、给排水等相关专业;

　　(3)有环评工程师、咨询工程师、注册公用设备工程师等注册类证书优先;

　　(4)熟悉我国环境保护法规、环境影响评价制度和程序，具备较强的理论功底和实践能力;

　　(5)具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够独立工作和与他人合作完成任务。

　　岗位职责

　　(1)对项目进行环境影响评价工作，包括撰写环境影响评价报告、编制环境影响登记表等，为公司提供环境影响的评估和监测;

　　(2)负责环保类咨询项目的技术报告编制工作;

　　(3)领导交办的其他工作。

　　环境监测公司

　　电气工程师1名(8K-18K)

　　岗位条件

　　(1)40周岁及以下;

　　(2)全日制本科及以上学历，新能源工程、光伏发电工程、电气工程等相关专业;

　　(3)有注册电气工程师，从事过光伏发电设计、双碳咨询等工作优先;

　　(4)熟悉光伏发电相关专业知识、熟练使用制图软件、光伏系统设计软件等。

　　岗位职责

　　(1)负责新能源电气系统的设计和维护，熟练掌握电气工程相关知识和技能，能独立完成项目的工作任务;

　　(2)在风电、光伏、储能等新能源领域有丰富的经验，了解项目全流程，具备良好的技术设计能力，提供专业化解决方案;

　　(3)根据项目特点以及业主要求，确定规划设计思路、整体定位、整体方案;

　　(4)解决现场所涉及的电气问题和提供售后技术支持。

　　环境监测公司

　　环保工程师1名(8K-15K)

　　岗位条件

　　(1)40周岁及以下;

　　(2)全日制本科及以上学历，环境工程等相关专业;

　　(3)有二级建造师证，从事 2 年以上环保行业相关工作经优先;

　　(4)熟识国家与地方环保法律法规，有实际项目经验，有的设计、管理及方案编制经验;

　　(5)有较强的技术协调能力，具有能够随时处理现场突发事件的能力，熟练使用 CAD 制图软件和办公软件。

　　岗位职责

　　(1)负责环保类项目技术方案的编写;

　　(2)负责承担、组织环保工程的设计和实施工作;

　　(3)指导、解决工程中的技术问题;

　　(4)负责与客户间的沟通协调。

　　环境监测公司

　　工程造价师1名(8K-15K)

　　岗位条件

　　(1)40周岁及以下;

　　(2)全日制本科及以上学历，建筑工程、工程造价、工程预算等相关专业;

　　(3)有注册造价师资格证，从事过造价咨询和预决算工作优先;

　　(4)熟练掌握相关领域工程造价管理和成本控制流程，了解相关规定和政策;

　　(5)工作严谨，善于沟通，具备良好的团队合作精神和职业操守。

　　岗位职责

　　(1)负责编制项目的成本测算、初步设计概算、施工预算等;

　　(2)制定建设项目各阶段的实施计划，并对工程造价进行控制;

　　(3)对项目实施过程中因设计变更发生的工程量核算资料进行调整;

　　(4)独立完成造价编审工作。

　　环境监测公司

　　数据统计分析人员1名(6K-10K)

　　岗位条件

　　(1)40周岁及以下;

　　(2)全日制硕士研究生及以上学历，交通运输规划类、交通工程类、统计学、计算机等相关专业，有交通行业数据分析工作或课题经验、熟练编程语言VBA者优先;

　　(3)具有较强的沟通能力及书面表达能力，能独立、准确地起草职责范围内的报告，并完成相关内容汇报工作;

　　(4)工作具有责任心、主动性、忠诚度，具备抗压能力。

　　岗位职责

　　(1)深入了解行业数据逻辑，能提炼数据分析框架，掌握行业核心数据指标体系及运行逻辑;

　　(2)根据需求开展行业各类统计数据分析工作;

　　(3)完成数据分析报告编制、修改及分析报告相关汇报工作;

　　(4)独立负责统计项目，推动项目进展，促进业务增长;

　　(5)完成资料汇编，推动数据产品落地。

　　3工作地点

　　陕西省

　　4薪酬待遇

　　按照招聘单位现有工资体系(基本工资、绩效工资)确定;享受五险一金、意外保险、防暑降温费、取暖费、定期体检、工会福利等。公司用工管理规范，请休假按照国家和陕西省法规政策执行。

　　5招聘程序

　　(一)发布公告;

　　(二)投递简历;

　　(三)资格审查(根据年龄、学历、工作经验和业绩、职业资格、职称等条件进行资格初审);

　　(四)面试(面试时需提交各类证件复印件，并携带原件复核);

　　(五)体检(体检报告出具单位应为二级甲等以上医院，体检不合格者或放弃入职者则根据招聘岗位空缺人数，按照面试成绩依次递补);

　　(六)办理录用手续。

　　6投递简历程序

　　(一)投递时间

　　2024年4月22日—2024年4月26日24:00。

　　(二)投递方式

　　应聘者下载填写统一模版的《应聘人员信息登记表》(附件)，通过电子邮件形式投递至lsfzjt@qq.com，注明姓名+应聘单位/部门+应聘岗位。

　　资格审查通过人员，面试现场提交相关佐证资料复印件(身份证正反面，所有学段学历、学位证，教育部学历证书电子注册备案表，留学回国人员需提供教育部中国留学服务中心出具的境外学历、学位认证书，职称及相关资格证书等)，并携带原件复核。

　　(三)相关法律责任

　　1.应聘对所提交材料的真实性、完整性负责，如发现与事实不符，公司有权取消应聘资格。

　　2.资格审查结果、面试时间及地点将通过电子邮件等方式告知，请应聘者提供准确的电子邮箱地址、联系电话并随时关注。因故不能参加招聘活动的，视为自愿放弃。

　　3.公司对应聘者信息及提交的材料严格保密，不做他用。

　　7联系方式

　　联系人：来老师

　　联系电话：029- 85886025

　　(工作日8:30-12:00;14:00-17:30)

　　附件：应聘人员信息登记表.docx

　　文章来源：https://mp.weixin.qq.com/s/4Vo8jqMeSkFTd7qHk2eMBA