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2022年西安经开产业园发展集团有限公司招聘岗位表
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| 西安经开产业园发展集团有限公司公开招聘岗位表 | ||||||||||||||
| 序号 | 单位 | 所属公司(部门） | 岗位名称 | 岗位编号 | 招聘人数 | 岗位任职条件 | ||||||||
| 年龄要求 | 学历要求 | 专业要求 | 政治面貌 | 资格证书要求 | 工作经验及其他要求 | 放宽条件 | 优先条件 | 备注 | ||||||
| 1 | 西安经开产业园发展 集团有限公司 |
集团本部 | 企业发展部副部长 | JK01 | 1 | 42周岁及以下 （1979年11月1日后出生） |
大学本科及以上学历， 取得毕业证、学位证双证 |
暂无要求 | 不限 | 暂无要求 | 具备企业管理、项目策划相关工作经验5年及以上（工作经历计算至2022年9月30日） | 特别优秀的，经集团党委研究 可适当放宽条件。 |
/ | / |
| 规划建设部副部长 | JK02 | 1 | 42周岁及以下 （1979年11月1日后出生） |
大学本科及以上学历， 取得毕业证、学位证双证 |
暂无要求 | 不限 | 暂无要求 | 具备项目规划、方案设计相关工作经验5年及以上（工作经历计算至2022年9月30日） | 特别优秀的，经集团党委研究 可适当放宽条件。 |
/ | / | |||
| 子公司 | 运营公司副总经理 | JK03 | 1 | 42周岁及以下 （1979年11月1日后出生） |
大学本科及以上学历， 取得毕业证、学位证双证 |
企业管理类、金融类、法律类 相关专业 |
不限 | 暂无要求 | 具备企业管理、园区的服务平台建设、科技企业孵化器运营管理相关工作经验5年及以上（工作经历计算至2022年9月30日） | 特别优秀的，经集团党委研究 可适当放宽条件。 |
具备企业运营工作任职经历者优先考虑 | 与子公司签订劳动合同 | ||
| 纪检办公室 | 监督检查岗 | JK04 | 1 | 35周岁及以下 （1986年11月1日后出生） |
大学本科及以上学历， 取得毕业证、学位证双证 |
政治学类、法学类、中国语言文学类、工商管理类以及公共管理类相关专业 | 中共党员 | 暂无要求 | 熟悉党规党纪及法律法规，具备较强的沟通能力和公文写作能力，工作严谨细致，条理性强。 | / | 具备两年以上审计、法律、财务、 纪检监察、党务工作经验优先 |
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| 纪律审查岗 | JK05 | 2 | 35周岁及以下 （1986年11月1日后出生） |
大学本科及以上学历， 取得毕业证、学位证双证 |
政治学类、法学类、中国语言文学类、工商管理类以及公共管理类相关专业 | 中共党员 | 暂无要求 | 熟悉党规党纪及法律法规，具体的审查调查能力和公文写作能力，工作严谨细致，逻辑思维能力强。 | / | 具备两年以上审计、法律、纪检 监察、党务工作经验优先考虑 |
/ | |||
| 内控审计部 | 审计岗 | JK06 | 1 | 35周岁及以下 （1986年11月1日后出生） |
大学本科及以上学历， 取得毕业证、学位证双证 |
审计、会计、财务管理等工商管理类相关专业 | 不限 | 暂无要求 | 具备较强的团队合作、沟通协调、分析判断和执行力、创新意识； 具备良好的职业素养，工作责任心强。 |
/ | 具备三年以上审计相关工作经验优先考虑 | / | ||
| 招投标监督岗 | JK07 | 1 | 35周岁及以下 （1986年11月1日后出生） |
大学本科及以上学历， 取得毕业证、学位证双证 |
暂无要求 | 不限 | 暂无要求 | 具备较强的团队合作能力、沟通协调能力和执行力、创新意识； 具备良好的职业素养，工作责任心强。 |
/ | 具备相关技术职称优先考虑； 具备五年以上招投标岗位工作经验优先考虑。 |
/ | |||
| 企业发展部 （与子公司签订劳动合同） |
规划投资岗 | JK08 | 2 | 35周岁及以下 （1986年11月1日后出生） |
大学本科及以上学历， 取得毕业证、学位证双证 |
经济学类、法学类、工商管理类、 管理科学与工程类等相关专业 |
不限 | 暂无要求 | 具备优秀的统筹能力和分析判断能力； 具备较强的文字功底和写作能力，对公司战略规划与发展、产业规划与研究有的认知； 具备较强的分析和处理信息能力，能够对各种信息进行整合并提出建设性意见； 具备较强的逻辑思维和沟通协调能力，能够协调部门间的工作，具备较强的公关能力。 |
/ | 具备三年以上国企相关工作经验优先考虑 | 与子公司签订劳动合同 | ||
| 计划管理岗 | JK09 | 2 | 35周岁及以下 （1986年11月1日后出生） |
大学本科及以上学历， 取得毕业证、学位证双证 |
经济学类、财务管理类等相关专业 | 不限 | 暂无要求 | 具备良好的组织和计划能力； 具备较强的文字功底和写作能力，对公司运营管理有的认知； 具备较强的分析和处理信息能力，能够对各种信息进行整合并提出建设性意见； 具备较强的逻辑思维和沟通协调能力，能够协调部门间的工作，具备较强的公关能力。 |
/ | 具备三年及以上国企相关工作经验优先考虑； | 与子公司签订劳动合同 | |||
| 规划建设部 （与子公司签订劳动合同） |
工程造价管理岗 | JK10 | 2 （土建1人、安装1人 ） |
35周岁及以下 （1986年11月1日后出生） |
大学本科及以上学历， 取得毕业证、学位证双证 |
土木工程、建筑环境与设备、工程造价管理等土木类、 管理科学与工程类相关专业 |
不限 | 暂无要求 | 能熟练运用广联达造价软件编制工程量清单并组价。 | / | 具备五年及以上相关工作经验优先考虑； 具备造价工程师等相关资格证书优先考虑 |
与子公司签订劳动合同 | ||
| 工程招标管理岗 | JK11 | 1 | 35周岁及以下 （1986年11月1日后出生） |
大学本科及以上学历， 取得毕业证、学位证双证 |
土木工程、建筑环境与设备、工程造价管理等土木类、 管理科学与工程类相关专业； |
不限 | 暂无要求 | 熟悉招投标流程。 | / | 具备五年及以上相关工作经验优先考虑。 | 与子公司签订劳动合同 | |||
| 建筑工程师 | JK12 | 2 | 35周岁及以下 （1986年11月1日后出生） |
大学本科及以上学历， 取得毕业证、学位证双证 |
建筑学、城市规划等 建筑类相关专业 |
不限 | 暂无要求 | 熟练掌握天正、SU、Rhino等专业软件； 熟悉相关法律、法规和各专业规范。 |
/ | 具备五年及以上项目设计或房地产产品管控经验、 或具有建筑设计院工作经历者优先考虑； |
与子公司签订劳动合同 | |||
| 2 | 西安经开投建综合 保税区产业发展有限公司 |
内控部 | 内控部部长 | JK13 | 1 | 40周岁及以下 （1981年11月1日后出生）； |
大学本科及以上学历， 取得毕业证、学位证双证 |
审计、财务管理、工商管理、 法学类相关专业 |
不限 | 暂无要求 | 熟练掌握风险管理、内部控制专业知识，熟悉质量管理体系建设、计划、质量及安全管理相关业务知识和流程； 具备较强的团队合作、沟通协调、分析判断和执行力、创新意识；具备良好的职业素养，工作责任心强。 |
/ | 具备相关职称或职业资格证者优先考虑； 具备三年及以上房地产开发类企业内控管理工作经验 或五年及以上风险管理相关职位工作经验优先考虑； |
与子公司签订劳动合同 |
| 体系建设（法务）岗 | JK14 | 1 | 35周岁及以下 （1986年11月1日后出生） |
大学本科及以上学历， 取得毕业证、学位证双证 |
工商管理、法学类相关专业 | 不限 | 暂无要求 | 具备较强的团队合作、沟通协调、分析判断和执行力、创新意识； 具备良好的职业素养，工作责任心强。 |
/ | 通过国家统一法律职业资格考试优先考虑； 具备三年及以上房地产开发类企业体系建设管理、 法务工作经验优先考虑； |
与子公司签订劳动合同 | |||
| 财务部 | 财务部部长 | JK15 | 1 | 40周岁及以下 （1981年11月1日后出生）； |
大学本科及以上学历， 取得毕业证、学位证双证 |
财务管理、会计、财政学类 等相关专业 |
不限 | 具备中级会计师及以上职称 | 具备三年及以上财务管理工作经验; 掌握国家有关财税法律规范，系统了解和掌握现代企业财务管理知识； 具备出色的财务分析、融资和资金管理能力； 具备较强的团队合作、组织协调、分析判断和执行力、创新意识； 具备良好的职业素养，工作责任心强。 |
/ | / | 与子公司签订劳动合同 | ||
| 会计岗 | JK16 | 1 | 35周岁及以下 （1986年11月1日后出生） |
大学本科及以上学历， 取得毕业证、学位证双证 |
会计、财务电算化 等相关专业 |
不限 | 具备初级会计师及以上职称 | 具备一年及以上会计工作经验； 掌握会计相关理论和专业知识及会计核算流程； 熟悉并执行有关国家财务、税收及金融方面各项政策; 能够熟练使用财务软件和各种办公软件; 具备良好的团队合作、沟通能力、工作认真、细心、责任心强。 |
/ | / | 与子公司签订劳动合同 | |||
| 合计 | 16岗 | 21人 | ||||||||||||
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文章关键词： 2022年西安经开产业园发展集团有限公司招聘岗位表
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