-
0394-8365999
-
-
0394-8365999
关注京佳微信: sxjingjia
咨询电话: 029-85205500/15802955575
地址: 西安市雁塔区城南含光南路216号嘉翔大厦9楼京佳教育
关注陕西京佳微信:sxjingjia·关注陕西事业单位考试微信:snsydw·加入陕西事业单位考试群:572991283
获取第一手事业单位招聘考试资讯，及时了解陕西事业单位招聘考试最新动态。
2022年西安市长安城乡建设开发有限公司招聘岗位及任职要求
>>>点击下载：2022年西安市长安城乡建设开发有限公司招聘岗位及任职要求.xlsx
| 西安市长安城乡建设开发有限公司工作人员招聘岗位及任职要求 | ||||||||
| 序号 | 部门 | 招聘岗位 | 招聘 人数 |
岗位要求 | 学历 学位要求 | 专业要求 | 其它 | 备注 |
| 1 | 财务审计部 | 审计主管 | 1 | 1.年龄35周岁以下（1987年8月1日以后出生)； 2.会计或审计初级及以上职称； 3.本科学历，五年以上财务及审计相关工作经验；研究生及以上学历，三年以上财务及审计相关工作经验； 4.能够独立按照审计计划开展内部审计工作，定期审核公司及下属子公司的财务报表，出具审计报告；建议及反映内控制度执行中的问题，提出改进意见，并跟踪反馈；熟悉国家财务、税收和审计方面相关政策，熟悉公司财务会计、审计等业务流程；有较强的文字处理能力，熟练使用各种财务软件； 5.具备良好的学习能力、沟通表达能力、执行能力和团队合作精神。 |
本科及以上学历、学位 | 经济学、金融学、会计学、审计学等相关专业 | 有会计中级、审计中级及以上职称优先 | |
| 2 | 项目会计 | 1 | 1.年龄35周岁以下（1987年8月1日以后出生)； 2.本科学历，三年以上工程项目会计工作经验；研究生及以上学历，无工作经验要求； 3.可以独立完成全套工程项目账务处理，准确完成工程成本核算，并按期出具财务报表；能够独立审核工程付款原始凭证，从财务角度把控经营风险并有效控制财务风险；熟练使用各种财务软件； 4.具备良好的学习能力、沟通表达能力、执行能力和团队合作精神。 |
本科及以上学历、学位 | 经济学、金融学、会计学等相关专业 | 有会计中级及以上职称优先 | ||
| 3 | 合同预算部 | 预算管理员 | 1 | 1.年龄35周岁以下（1987年8月1日以后出生)； 2.具有三年以上造价咨询单位工作经验； 3.能独立承担预结算审核、熟悉材料价、信息价，对工程造价有的专业认识，熟悉全过程造价咨询管理；有较强的文字处理能力，熟练使用各类办公软件，广联达、CAD等造价专业相关软件； 4.具备良好的学习能力、沟通表达能力、执行能力和团队合作精神。 |
本科及以上学历、学位 | 工程管理、造价管理等相关专业 | 有相关专业中级及以上职称或持造价工程师证书优先 | |
| 4 | 报批报建员 | 1 | 1.年龄35周岁以下（1987年8月1日以后出生)； 2.本科学历，三年以上相关工作经验；研究生及以上学历，无工作经验要求； 3.熟悉房地产开发及工程管理工作流程，熟悉土地、规划报建流程；有较强的文字处理能力，熟练使用各种办公软件和办公设备； 4.具备良好的学习能力、沟通表达能力、执行能力和团队合作精神。 |
本科及以上学历、学位 | 工程类、建筑类相关专业 | |||
| 5 | 综合部 | 部长 | 1 | 1.年龄40周岁以下（1982年8月1日以后出生)； 2.本科学历，十年以上企业行政管理工作经验,五年以上同岗位工作经验；研究生及以上学历，八年以上企业行政管理工作经验,三年以上同岗位工作经验； 3.相关专业中级及以上职称； 4.具有履行岗位职责所必须的专业知识、业务素养以及工作技能；有较强的文字处理能力，精通使用各种办公软件和办公设备； 5.具备良好的沟通协调能力、较强的逻辑思维能力和管理能力。 |
本科及以上学历、学位 | 公共管理类、中国语言文学类、新闻学、法律类相关专业 | 具有开发区或大中型国有企业工作经验优先；中共党员优先 | |
| 6 | 董事会文员 | 1 | 1.年龄35周岁以下（1987年8月1日以后出生)； 2.本科学历，三年以上相关岗位工作经验；研究生及以上学历，无工作经验要求； 3.有较强的文字处理能力，熟悉公司董事会等会议流程、会议筹备组织等工作，了解相关法律及制度规定，精通使用各种办公软件和办公设备； 4.具备良好的学习能力、沟通表达能力、执行能力和团队合作精神。 |
本科及以上学历、学位 | 公共管理类、中国语言文学类、新闻学、法律类相关专业 | |||
| 7 | 工程部 | 部长 | 1 | 1.年龄40周岁以下（1982年8月1日以后出生)； 2.本科学历，十年以上工程管理工作经验，五年以上同岗位工作经验；研究生及以上学历，八年以上工程管理工作经验,三年以上同岗位工作经验； 3.相关专业中级及以上职称或注册二级及以上建造师； 4.具有履行岗位职责所必须的专业知识、业务素养以及工作技能；掌握设计、规划、建设规范流程，工程项目现场管理工作，精通基建设计与实施规范； 5.具备良好的沟通协调能力、较强的逻辑思维能力和管理能力。 |
本科及以上学历、学位 | 建筑类相关专业 | ||
| 8 | 安装工程师 （电气） |
1 | 1.年龄35周岁以下（1987年8月1日以后出生)； 2.本科学历，五年以上工程管理相关工作经验；研究生及以上学历，三年以上相关工作经验； 3.了解电设计知识，熟悉电安装工程相关的法律规定；对电施工质量、安全和进度能进行有效控制； 4.具备良好的学习能力、沟通表达能力、执行能力和团队合作精神。 |
本科及以上学历、学位 | 电气工程、强电弱电类相关专业 | |||
| 9 | 安装工程师 （暖通） |
1 | 1.年龄35周岁以下（1987年8月1日以后出生)； 2.本科学历，五年以上工程管理相关工作经验；研究生及以上学历，三年以上工程管理相关相关工作经验； 3.了解水设计知识，熟悉水安装工程相关的法律规定；对水施工质量、安全和进度能进行有效控制； 4.具备良好的学习能力、沟通表达能力、执行能力和团队合作精神。 |
本科及以上学历、学位 | 给排水、暖通工程相关专业 | |||
| 10 | 安全工程师 | 1 | 1.年龄35周岁以下（1987年8月1日以后出生)； 2.本科学历，五年以上工程管理相关工作经验；研究生及以上学历，三年以上工程管理相关工作经验； 3.熟悉施工现场安全、文明施工管理流程，熟悉建筑施工生产过程及安全防护等相关安全规章、标准和日常安全管理，能够发现问题并进行纠正和改进；能独立开展安全文明检查工作； 4.具备良好的学习能力、沟通表达能力、执行能力和团队合作精神。 |
本科及以上学历、学位 | 安全工程相关专业 | |||
| 11 | 人力资源部 | 部长 | 1 | 1.年龄40周岁以下（1982年8月1日以后出生)； 2.本科学历，十年以上企业人力资源管理工作经验,五年以上同岗位工作经验；研究生及以上学历，八年以上企业人力资源管理工作经验,三年以上同岗位工作经验； 3.人力资源中级及以上职称； 4.具有履行岗位职责所必须的专业知识、业务素养以及工作技能；精通人力资源六大各项内容，具备较强的理论基础和实操能力，有较强的文字处理能力，熟练使用各种办公软件和办公设备； 5.具备良好的沟通协调能力、较强的逻辑思维能力和管理能力。 |
本科及以上学历、学位 | 人力资源管理、公共管理类相关专业 | 具有开发区或大中型国有企业工作经验优先；中共党员优先 | |
| 12 | 招聘培训 岗 |
1 | 1.年龄35周岁以下（1987年8月1日以后出生)； 2.本科学历，三年以上相关岗位工作经验；研究生及以上学历，无工作经验要求； 3.熟悉公司招聘流程，可独立组织开展员工招聘培训工作；有较强的文字处理能力，熟练使用各种办公软件和办公设备； 4.具备良好的学习能力、沟通表达能力、执行能力和团队合作精神。 |
本科及以上学历、学位 | 人力资源管理、公共管理类相关专业 | |||
| 13 | 投融资部 | 部长 | 1 | 1.年龄40周岁以下（1982年8月1日以后出生)； 2.本科学历，十年以上企业投融资管理工作经验,五年以上同岗位工作经验；研究生及以上学历，八年以上企业投融资管理工作经验,三年以上同岗位工作经验； 3.相关专业中级及以上职称； 4.熟知各类融资渠道，能够与金融机构设计具体的融资模式；具有丰富的资本运作、投资经验和较强的财务风险控制能力;熟练使用各种办公软件和办公设备； 5.具备良好的沟通协调能力、较强的逻辑思维能力和管理能力。 |
本科及以上学历、学位 | 经济学、金融学等相关专业 | 具有开发区或大中型国有企业工作经验或投行、基金、投资公司相关工作经验优先 | |
| 14 | 投资管理岗 | 1 | 1.年龄35周岁以下（1987年8月1日以后出生)； 2.本科学历，三年以上相关岗位工作经验；研究生及以上学历，无工作经验要求； 3.具有较强的财务分析、投资分析、商务洽谈能力，了解投资、企业并购、重组等业务；熟悉投资相关业务流程及金融法律法规；了解投资项目获取主要途径、工作流程和项目获取相关政策法规；熟练使用各种办公软件和办公设备； 4.具备良好的学习能力、沟通表达能力、执行能力和团队合作精神。 |
本科及以上学历、学位 | 经济学、金融学等相关专业 | |||
| 15 | 企业管理部 | 部长 | 1 | 1.年龄40周岁以下（1982年8月1日以后出生)； 2.本科学历，十年以上企业管理工作经验,五年以上同岗位工作经验；研究生及以上学历，八年以上企业管理工作经验,三年以上同岗位工作经验； 3.相关专业中级及以上职称； 4.熟知企业管理、发展规划、资产管理、合同管理等相关知识，了解有关法律法规，有较强的文字处理能力，熟练使用各种办公软件和办公设备； 5.具备良好的沟通协调能力、较强的逻辑思维能力和管理能力。 |
本科及以上学历、学位 | 管理类相关专业 | 具有开发区或大中型国有企业工作经验优先；中共党员优先 | |
| 16 | 资产管理 岗 |
1 | 1.年龄35周岁以下（1987年8月1日以后出生)； 2.本科学历，三年以上相关岗位工作经验；研究生及以上学历，无工作经验要求； 3.熟悉、掌握有关资产接收、管理的相关法律、法规和制度，了解固定资产盘点、管理相关工作；熟练使用各种办公软件和办公设备； 4.具备良好的学习能力、沟通表达能力、执行能力和团队合作精神。 |
本科及以上学历、学位 | 经济学、金融学等相关专业 | |||
| 17 | 档案管理员 | 1 | 1.年龄35周岁以下（1987年8月1日以后出生)； 2.本科学历，三年以上相关岗位工作经验；研究生及以上学历，无工作经验要求； 3.熟知档案管理法及相关档案管理制度，掌握档案分类、归档入库、保管销毁等方面工作；精通使用各种办公软件和信息管理系统； 4.具备良好的学习能力、沟通表达能力、执行能力和团队合作精神。 |
本科及以上学历、学位 | 管理类相关专业 | |||
| 拟招聘合计人数： | 17 | |||||||
扫码添加老师微信，回复【课程】，获取公务员、事业单位、特岗教师招聘等笔试面试最新课程优惠详情
免责声明：本站所提供试题均来源于网友提供或网络搜集，由本站编辑整理，仅供个人研究、交流学习使用，不涉及商业盈利目的。如涉及版权问题，请联系本站管理员予以更改或删除。
相关阅读
推荐阅读
课程活动
客服
微博
抖音
400 071 1689
立即关注
备考平台
