2021年西安建工第五建筑集团有限公司12月招聘10+人公告

关注陕西京佳微信:sxjingjia·关注陕西事业单位考试微信:snsydw·加入陕西事业单位考试群:572991283

获取第一手事业单位招聘考试资讯，及时了解陕西事业单位招聘考试最新动态。

西安建工第五建筑集团有限公司 2021年12月热招职位

　　一、公司简介

　　西安建工第五建筑集团有限公司由西安市第五建筑工程公司发展而来，成立于1970年，已有五十余年发展历史。公司总部下设九部一室及6个分、子公司。目前公司拥有建筑工程施工总承包一级、建筑装修装饰工程专业承包一级、市政公用工程施工总承包、钢结构工程专业承包、起重设备安装工程专业承包、建筑机电安装工程专业承包二级、地基基础工程专业承包三级等多项专业资质。

　　公司连续多年被陕西省建筑业协会评为“最具成长性五十强企业”和“陕西省建筑业先进企业”。近年来，公司共创建“雁塔杯”工程18个，省市级文明工地49个，省市级结构示范工程32个,完成申报省级工法4项,公司QC小组荣获全国工程建设QC小组二等奖1项，陕西省工程QC小组一等奖3项，研发的QC成果多次获评省市级优秀QC成果奖项,BIM技术应用成果连续荣获“秦汉杯”和“唐都杯”奖项。

　　西安建工第五建筑集团有限公司将以高度的社会责任心和历史使命感，抢抓“一带一路”核心区和国家中心城市建设的重大机遇，不断企业管理水平，增强核心竞争力，努力打造以建筑施工为主，集装饰装修、市政公用、钢结构、起重设备安装、建筑机电安装、地基基础施工等为一体的现代化综合性建筑施工总承包企业集团，为区域经济和社会发展做出更多更好贡献。

　　二、招聘职位及岗位要求

　　(一)总部社招岗位：

　　1. 安全监督部副部长，1人

　　岗位要求：男性不超过 45 周岁，女性不超过 40 周岁;统招二本及以上学历，工程类专业;助理工程师;具有5年(含)以上本岗位工作经验。熟练掌握建筑行业相关知识，熟悉国家及地方有关政策、法律、法规;具有扎实的建筑安全管理专业知识，熟悉施工现场管理;熟悉设备性能、操作规程，能完成对项目安全工作的监督、检查及指导工作。持有安全c证及国家注册安全工程师资格证;身体健康;良好的沟通协调能力、执行力与文字写作能力;工作积极主动，高度的敬业精神与责任心;条件优秀者可适度放宽任职条件。

　　2.营销公司营销总监，2人

　　岗位要求：负责公司层面重大项目市场营销、客户关系维护和重大项目落地;负责建立公司市场营销激励机制并有效落地，促进形成良性的市场营销机制;收集、考察、分析、整理工程任务信息，负责办理工程前期联系的有关手续;负责制定公司市场营销规划和年度市场营销计划;5年以上本行业市场营销相关工作经验，精通建筑施工企业成本管理、合约管理、商务风险把控等相关业务能力，有相当的社会关系，良好的沟通、谈判能力。

　　3.项目成本会计，1人(公司总部)

　　岗位要求：统招二本及以上学历，专业要求会计、财务管理等相关专业，技术职称中级及以上职称，硕士研究生及以上学历须具有3年(含)以上本岗位或相近岗位工作经验，本科毕业生须具有5年(含)以上本岗位或相近岗位工作经验。具会计核算及审计工作经验、熟悉会计核算及审计工作流程。有建筑施工行业基层财务工作经验者优先。熟悉相关的财务、税务、审计法规、政策，掌握本行业业务知识。熟悉公司规章制度及审计流程、规范;财务软件、WORD、EXCEL熟练。

　　4.商务成本岗，2人

　　岗位要求：统招本科以上管理、市场、金融、工程类等相关专业专业，负责公司投资类项目风险控制管理工作(成本测算)，指导各成本管理主体开展目标成本的编制工作;参与公司市场营销管理，协助投资项目做好成本管控工作;负责协助领导对项目进行前期考察跟进，参与项目施工合同商务谈判，提供意见和建议;两年以上成本及预算管理岗相关工作经验;熟悉成本测算，熟练运用预算软件。

　　5.经营管理岗，1人

　　岗位要求：统招二本以上学历，管理、市场、金融、工程类等相关专业;协助领导完成对集团各子分公司新承揽指标任务的跟踪统计、分析、上报及考核;负责根据新承揽指标完成情况，及时制定相关措施进行偏差纠正;协助领导做好子分公司营销运营工作，为项目营销做好保障服务;协助领导做好集团及各子分公司储备跟踪项目的统筹管理与资源调配;

　　负责集团企业资料及宣传册的管理登记工作;负责部门印章管理及使用登记工作;协助领导做好部门团队建设及集团各部门之间的沟通协调。协助领导进行潜在客户的挖掘、背景调查、引进合作及维护;负责重点客户名录的更新等管理工作;负责集团公司客户满意度调查的开展，形成调查报告。

　　6.营销管理公司副总经理 ，2人;

　　岗位要求：市场开发(负责公司层面重大项目市场营销、客户关系维护和重大项目落地;收集、考察、分析、整理工程任务信息，负责办理工程前期联系的有关手续);风险评估(负责公司营销、客户信息偏差的风险防范);品牌维护(负责公司市场开发过程中的品牌形象维护、负责公司重点客户关系管理过程中的品牌形象维护);合同谈判(参与集团公司合同的谈判、起草与签订，根据评审流程针对合同提供意见;组织相关部门的合同交底)5收并购业务6领导交办的其他事项。

　　7.法务，1人(公司总部)

　　岗位要求：统招二本及以上学历，法学等相关专业，硕士研究生及以上学历须具有1年(含)以上本岗位或相近岗位工作经验，本科毕业生须具有2年(含)以上本岗位或相近岗位工作经验;至少1年建筑行业法律事务工作经验，有律师执业资格者优先。

　　8.文员岗(营销公司)

　　岗位要求： 大专及以上,有3年以上行政人事管理工作经验; 负责费用核对及报销工作;负责全体人员考勤，负责每月工资表、社保表、绩效表、月经费表、管理预算表等制作审批;负责公司社保专户，负责员工各项社会保险的核算、缴纳、转移、申办、申领等工作;负责营销公司人力资源信息系统管理工作，员工人事信息管理与员工档案的维护，核算员工的薪酬福利等事宜;负责员工各项资料的保管;负责营销公司人力资源信息系统管理工作，员工人事信息管理与员工档案的维护，核算员工的薪酬福利等事宜，懂预算经验;

　　9.2022届校招生

　　岗位要求：统招本科及以上学历，土木工程、工程管理、给排水、暖通、安全管理、法学等专业，在校期间学习成绩优异，品学兼优，工作地点可服从公司分配。

　　三、应聘基本要求

　　1、以上社招公司总部职位均要求第一学历为统招二本及以上学历，如持有一级建造师等相关注册类证书或有丰富项目资源者可适当放宽要求。

　　四、福利待遇

　　以上职位均与我单位签订正式劳动合同，缴纳五险一金。享受富有竞争力的薪酬水平、完善的培养体系和多元化的职业发展通道。

　　五、联系我们

　　1、公司地址：西安市长安区航天中路399号神光大厦A座

　　2、联系人：廖女士，029-85873523

　　3、投递邮箱：xajgdwjzjt@163.com

　　文章来源：https://www.xaceg.cn/Activ/show.aspx?id=5303

扫码添加老师微信，回复【课程】，获取公务员、事业单位、医疗卫生、教师招聘等笔试面试最新课程优惠详情