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西安市长安城乡建设开发有限公司工作人员招聘岗位及任职要求
西安市长安城乡建设开发有限公司工作人员招聘岗位及任职要求 | ||||||||
序号 | 岗位编号 | 部门 | 岗位 | 人数 | 岗位要求 | 学历、学位要求 | 专业要求 | 其它 |
1 | 11 | 综合部 | 部长 | 1 | 1.年龄40周岁以下(1981年4月19日以后出生); 2.本科学历十年以上企业行政管理工作经验,三年以上同岗位工作经验;研究生及以上学历,八年以上企业行政管理工作经验,两年以上同岗位工作经验; 3.具有履行岗位职责所必须的专业知识、业务素养以及工作技能。熟悉公文写作,具有良好的文字处理能力,精通使用各种办公软件和办公设备; 4.具备良好的沟通协调能力、较强的逻辑思维能力和管理能力。 |
本科及以上学历、学位 | 公共管理类、中国语言文学类、法律类相关专业 | 具有开发区或大中型国有企业工作经验优先;中共党员优先。 |
2 | 12 | 行政文员 | 2 | 1.年龄35周岁以下(1986年4月19日以后出生); 2.本科学历三年以上管理类岗位工作经验;研究生及以上学历无工作经验要求; 3.熟悉公文写作等办公室日常行政工作,熟练计算机操作,精通使用各种办公软件和办公设备; 4.具备良好的学习能力、沟通能力、执行能力和团队合作精神。 |
本科及以上学历、学位 | 公共管理类、语言类、法律类相关专业 | 中共党员优先。 | |
3 | 21 | 合同预算部 | 部长 | 1 | 1.年龄40周岁以下(1981年4月19日以后出生); 2.本科学历十年以上建筑类企业管理工作经验,三年以上同岗位工作经验;研究生及以上学历,八年以上建筑类企业管理工作经验,两年以上同岗位工作经验; 3.熟悉设计、规划、建设规范流程,招投标、合同管理,有较强的执行及管理能力; 4.具备良好的沟通协调能力、较强的逻辑思维能力和管理能力。 |
本科及以上学历、学位 | 建筑类相关专业 | 具有工程类中级及以上职称或一级建造师证书优先。 |
4 | 22 | 报批报建员 | 1 | 1.年龄40周岁以下(1981年4月19日以后出生); 2.本科学历三年以上报建相关工作经验;研究生及以上学历无工作经验要求; 3.熟悉房地产开发及工程管理工作流程,熟悉土地、规划报建流程,有较强的文字书写能力; 4.具备良好的学习能力、沟通能力、执行能力和团队合作精神。 |
本科及以上学历、学位 | 建筑类相关专业 | ||
5 | 23 | 招投标管理员 | 1 | 1.年龄35周岁以下(1986年4月19日以后出生); 2.三年以上招投标管理相关工作经验; 3.能够运用专业领域知识独立开展招投标工作,熟悉招投标流程、管理办法及相关法律法规; 4.具备良好的学习能力、沟通能力、执行能力和团队合作精神。 |
本科及以上学历、学位 | 建筑类相关专业 | ||
6 | 24 | 规划设计员 | 1 | 1.年龄35周岁以下(1986年4月19日以后出生); 2.三年以上设计院和房地产公司建筑设计相关工作经验,熟练使用CAD等相关软件; 3.能独立承担大中型项目设计管理工作,精通建筑设计规范、法规; 4.具备良好的学习能力、沟通能力、执行能力和团队合作精神。 |
本科及以上学历、学位 | 建筑类相关专业 | ||
7 | 31 | 工程部 | 部长 | 1 | 1.年龄40周岁以下(1981年4月19日以后出生); 2.本科学历十年以上工程管理相关工作经验,三年以上同岗位工作经验;研究生及以上学历,八年以上工程管理相关工作经验,两年以上同岗位工作经验; 3.中级及以上专业技术职称或注册二级建造师; 4.具有履行岗位职责所必须的专业知识、业务素养以及工作技能。掌握设计、规划、建设规范流程,精通基建设计与实施规范; 5.具备良好的沟通协调能力、较强的逻辑思维能力和管理能力。 |
本科及以上学历、学位 | 建筑类相关专业 | |
8 | 32 | 安装工程师 | 1 | 1.年龄35周岁以下(1986年4月19日以后出生); 2.本科学历三年以上工程管理相关工作经验;研究生及以上学历,1年以上工程管理相关工作经验; 3.了解水电设计知识,熟悉水电安装工程相关的法律规定; 4.对水电施工质量、安全和进度能进行有效控制,有较强的组织协调能力; 5.具备良好的学习能力、沟通能力、执行能力和团队合作精神。 |
本科及以上学历、学位 | 土木工程、给排水、强电弱电类相关专业 | ||
9 | 33 | 土建工程师 | 1 | 1.年龄35周岁以下(1986年4月19日以后出生); 2.本科学历三年以上工程管理相关工作经验;研究生及以上学历,1年以上工程管理相关工作经验; 3.对项目土建施工质量、安全、进度、治污减霾能够进行有效控制,有较强的现场组织管理和应变能力; 4.具备良好的学习能力、沟通能力、执行能力和团队合作精神。 |
本科及以上学历、学位 | 土木工程、工程管理、建筑类等相关专业 | ||
10 | 34 | 配套工程师 | 1 | 1.年龄35周岁以下(1986年4月19日以后出生); 2.本科学历三年以上工程管理相关工作经验;研究生及以上学历,1年以上工程管理相关工作经验; 3.能够对项目水、电、气、暖配套施工质量、安全和进度进行有效控制,有较强的组织协调能力; 4.具备良好的学习能力、沟通能力、执行能力和团队合作精神。 |
本科及以上学历、学位 | 土木工程、给排水、强电弱电类相关专业 | ||
11 | 41 | 财务审计部 | 部长 | 1 | 1.年龄40周岁以下(1981年4月19日以后出生); 2.本科学历十年以上企业财务管理相关工作经验,三年以上同岗位工作经验或大中型会计师事务所项目管理经验;研究生及以上学历,八年以上企业财务管理相关工作经验,两年以上同岗位工作经验或大中型会计师事务所项目管理经验; 3.会计类中级及以上专业技术职称; 4.具有履行岗位职责所必须的专业知识、业务素养以及工作技能。熟悉会计、审计、投融资、税务、财务管理等有关财经政策法律法规;熟练掌握财务决算管理、资产管理、产权管理、全面预算管理等相关知识; 5.具备良好的职业素养、团队合作精神和强烈的工作责任心。 |
本科及以上学历、学位 | 经济学或财务类相关专业 | 持注册会计师资格证书或具有开发区、相关行业大中型国有企业工作背景优先。 |
12 | 42 | 副部长 | 1 | 1.年龄40周岁以下(1981年4月19日以后出生); 2.本科学历八年以上企业财务管理相关工作经验,三年以上同岗位工作经验或大中型会计师事务所项目管理经验;研究生及以上学历,五年以上企业财务管理相关工作经验,两年以上同岗位工作经验或大中型会计师事务所项目管理经验; 3.会计类中级及以上专业技术职称; 4.具有履行岗位职责所必须的专业知识、业务素养以及工作技能。熟悉会计、审计、投融资、税务、财务管理等有关财经政策法律法规;熟练掌握财务决算管理、资产管理、产权管理、全面预算管理等相关知识; 5.具备良好的职业素养、团队合作精神和强烈的工作责任心。 |
本科及以上学历、学位 | 经济学或财务类相关专业 | 持注册会计师资格证书或具有开发区、相关行业大中型国有企业工作背景优先。 | |
13 | 43 | 投融资专员 | 1 | 1.年龄为40周岁以下(1981年4月19日以后出生); 2.本科学历三年以上财务或投融资相关工作经验;研究生及以上学历无工作经验要求; 3.能够全面开展及落实公司的各项融资工作,与各金融机构、政府及相关机构联络、接洽,分析探讨、开拓实施多元化融资渠道,编制相关报告和文件,评审相关重要材料;根据公司运营情况,合理制定和实施融资贷款方案,从资金层面确保公司运营顺利进行; 4.具备良好的学习能力、沟通能力、执行能力和团队合作精神。 |
本科及以上学历、学位 | 经济学或财务类相关专业 | ||
14 | 44 | 投融资会计 | 1 | 1.年龄为35周岁以下(1986年4月19日以后出生); 2.本科学历三年以上相关工作经验;研究生及以上学历无工作经验要求; 3.了解日常与投融资项目相关的财务基础及会计核算工作,依据财务会计提供的报表,汇总金融机构的具体要求,编制融资需求汇总表; 4.具备良好的学习能力、沟通能力、执行能力和团队合作精神。 |
本科及以上学历、学位 | 经济学或财务类相关专业 | ||
15 | 45 | 核算会计 | 2 | 1.年龄35周岁以下(1986年4月19日以后出生); 2.本科学历三年以上财务会计或审计相关工作经验;研究生及以上学历无工作经验要求; 3.持有会计初级以上证书,熟练掌握财务决算管理、税务管理、全面预算管理等相关知识;熟练使用财务类办公软件; 4.具备良好的学习能力、沟通能力、执行能力和团队合作精神。 |
本科及以上学历、学位 | 财务类相关专业 | ||
拟招聘合计人数: | 17 |
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