2022年中国联通咸阳市分公司春季招聘20人岗位表

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2022年中国联通咸阳市分公司春季招聘岗位表

　　中国联通陕西省分公司

　　陕西联通作为陕西省内主导通信运营商，下设10个市级分公司、现有员工8000人，资产规模超过200亿元，网上各类用户超过1000万户，年收入超过60亿元，每年向地方财政上交利税超过1.25亿元。近年来，公司始终秉承“客户至上”理念，坚持创新与智慧同行，加快5G新基建和全面互联网化运营，持续推动网络资源优化演进升级，打造云网一体的新生态，支撑数字政府、智慧城市建设，推动云计算、大数据、物联网、人工智能等新一代信息技术在教育、医疗、交通、旅游、工业互联网等领域的深度应用，促进数字经济发展和信息消费升级，成为“数字陕西”网络强省建设的“主力军”。

　　陕西联通高度重视青年员工成长，实施人才队伍建设工程，针对校招人员实施多项差异化激励和成长措施，通过高质量人员供给促进陕西联通高质量发展。

　　创新业务支撑

　　咸阳 全职 本科及以上 10人

　　职位描述：

　　1.负责通信行业趋势洞察，把握市场风向标，发掘行业类信息化需求;

　　2.负责云计算、大数据、物联网、人工智能等信息技术在各行各业内的数字产业商机挖掘、项目支撑、方案制作、招投标、合同签约等内容。

　　任职要求：

　　一、学历要求

　　应届本科及以上学历，并具有相应学位

　　二、专业要求

　　电子信息类、计算机、管理科学与工程等专业

　　三、专业技能

　　掌握物联网、5G技术、大数据、云计算、网络安全等技术，熟悉通信行业现状及发展趋势

　　四、综合素质

　　具有较强进取心、开拓意识，良好的沟通能力和较强的团队协作意识

　　五、其他要求

　　品行端正，勤奋踏实，具备良好的心理素质和身体素质

　　工作地点：

　　咸阳地区11个(区)郊县

　　5G应用解决方案

　　咸阳 全职 本科及以上 10人

　　职位描述：

　　1、负责5G业务应用整体工作;

　　2、负责在网格开展5G业务应用拓展及服务支撑工作;

　　3、负责5G业务销售技能培训及业务培训工作;

　　4、负责5G应用项目落地实施过程中的技术支持，配合上级公司完成5G项目测试相关工作。

　　任职要求：

　　一、学历要求

　　应届本科及以上学历，并具有相应学位

　　二、专业要求

　　计算机、通信、电子信息、自动化等相关专业

　　三、专业技能

　　掌握网络通信协议、系统开发工具、对5G技术有的了解和实践经验;具备的编程能力

　　四、综合素质

　　具备高度责任心，工作态度认真、有耐心、积极主动，具有良好的语言表达和沟通能力，有良好的团队合作精神

　　工作地点：

　　咸阳地区11个(区)郊县。

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