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2020年陕西省考报名人数:汉中市34个职位报考比大于10:1(截至6月30日17时)
点击进入>>>报名入口
报名时间:2020年6月28日8:00至7月3日18:00
资格审查时间:6月28日8:00至7月4日18:00
资格审查未通过可改报职位:6月28日8:00至7月3日18:00
资格审查未通过不可改报职位:7月3日18:00至7月4日18:00期间
报名系统将实时显示各职位的报名人数与录用计划的比例区间。报考比例区间分为小于10、大于等于10且小于50、大于等于50。7月2日18时之后,报名系统将不再显示各职位报考比例情况。
【截至30日17时】报考比例大于50:1
【截至30日17时】报考比例大于10:1且小于50:1
地市 | 职位代码 | 职位名称 | 报考比 |
---|---|---|---|
汉中 | 201082757 | 汉中市人民政府外事工作办公室一级主任科员及以下 | 报考比例大于10:1且小于50:1 |
汉中 | 201082774 | 汉中市社会保险业务经办中心[参照管理]一级科员 | 报考比例大于10:1且小于50:1 |
汉中 | 201082776 | 汉中市大数据服务中心[参照管理]一级科员 | 报考比例大于10:1且小于50:1 |
汉中 | 201082781 | 汉台区纪委监委一级科员 | 报考比例大于10:1且小于50:1 |
汉中 | 201082783 | 汉台区委办公室一级科员 | 报考比例大于10:1且小于50:1 |
汉中 | 201082786 | 汉台区委办公室(特设职位一级科员 | 报考比例大于10:1且小于50:1 |
汉中 | 201082789 | 汉台区人民政府办公室一级科员 | 报考比例大于10:1且小于50:1 |
汉中 | 201082790 | 汉台区财政局一级科员 | 报考比例大于10:1且小于50:1 |
汉中 | 201082791 | 汉台区财政局一级科员 | 报考比例大于10:1且小于50:1 |
汉中 | 201082805 | 南郑区城市管理局一级科员 | 报考比例大于10:1且小于50:1 |
汉中 | 201082808 | 南郑区圣水镇一级科员 | 报考比例大于10:1且小于50:1 |
汉中 | 201082822 | 城固县三合镇一级科员 | 报考比例大于10:1且小于50:1 |
汉中 | 201082858 | 洋县住房和城乡建设管理局一级科员 | 报考比例大于10:1且小于50:1 |
汉中 | 201082863 | 洋县行政审批服务局一级科员 | 报考比例大于10:1且小于50:1 |
汉中 | 201082875 | 洋县金水镇一级科员 | 报考比例大于10:1且小于50:1 |
汉中 | 201082878 | 洋县华阳镇一级科员 | 报考比例大于10:1且小于50:1 |
汉中 | 201082885 | 洋县基层乡镇(黄金峡镇2名、桑溪镇1名一级科员 | 报考比例大于10:1且小于50:1 |
汉中 | 201082904 | 勉县纪委监委一级科员 | 报考比例大于10:1且小于50:1 |
汉中 | 201082905 | 勉县纪委监委一级科员 | 报考比例大于10:1且小于50:1 |
汉中 | 201082911 | 勉县县委编办一级科员 | 报考比例大于10:1且小于50:1 |
汉中 | 201082920 | 勉县应急管理局一级科员 | 报考比例大于10:1且小于50:1 |
汉中 | 201082927 | 勉县勉阳街道办事处一级科员 | 报考比例大于10:1且小于50:1 |
汉中 | 201082950 | 勉县基层乡镇(长沟河镇、张家河镇各1名一级科员 | 报考比例大于10:1且小于50:1 |
汉中 | 201083002 | 镇巴县仁村镇一级科员 | 报考比例大于10:1且小于50:1 |
汉中 | 201083005 | 镇巴县三元镇一级科员 | 报考比例大于10:1且小于50:1 |
汉中 | 201083034 | 汉中市公安局汉台分局警员 | 报考比例大于10:1且小于50:1 |
汉中 | 201083039 | 汉中市公安局交警支队一大队基层中队警员 | 报考比例大于10:1且小于50:1 |
汉中 | 201083056 | 西乡县公安局骆家坝派出所警员 | 报考比例大于10:1且小于50:1 |
汉中 | 201083068 | 略阳县公安局基层派出所警员 | 报考比例大于10:1且小于50:1 |
汉中 | 201083084 | 佛坪县公安局基层派出所警员 | 报考比例大于10:1且小于50:1 |
汉中 | 201083085 | 汉中市中级人民法院警员 | 报考比例大于10:1且小于50:1 |
汉中 | 201083111 | 宁强县人民法院公务员 | 报考比例大于10:1且小于50:1 |
注:以上表格统计的是岗位报考比例大于10:1,未统计到的岗位报考比例小于10:1。
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